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[判断题]对确诊患有职业病的劳动者，必须及时予以治疗、康复，不宜继续从事原工作的应当调换岗位，不予安置。
A.正确
B.错误
[判断题]对确诊患有职业病的劳动者必须及时予以治疗、康复，不宜继续从事原工作的应当调换岗位，妥善安置。
A.正确
B.错误
[单选题]对确诊患有职业病的劳动者必须及时予以治疗、康复，不宜继续从事原工作的应当 “___”，妥善安置。
A.调换岗位
B.劝其申请退岗
C.强行将其辞退
D.要求其病退
[单选题]对确诊患有职业病的劳动者必须及时予以“___”、康复，不宜继续从事原工作的应当 调换岗位，妥善安置。
A.强行辞退
B.治疗
C.主动谈话
D.主动关心
[多选题]对确诊患有职业病的劳动者必须及时予以治疗、康复，不宜继续从事原工作的应当 “___”安置。
A.劝退
B.调换岗位
C.妥善
D.辞退
[判断题]劳动者在劳动过程中确诊患有职业病后，其所在单位应根据职业病论断机构（诊断组）的意见，安排其医治或疗养。
A.正确
B.错误
[单选题]《职业病防治法》规定，劳动者确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地（）报告。
A.应急管理部门
B.卫生行政部门
C.人民政府
D.劳动保障行政部门
[单选题]职业病防治法》规定劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由( )的用人单位承担。
A. 、首任
B.最后
C.A和B
[判断题]《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者和用人单位共同承担。
A.正确
B.错误
[判断题]患有职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者，原单位不得解除劳动合同。
A.正确
B.错误
