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发布时间:2024-01-15 05:17:41

[简答题]当年因病或非因工负伤累计请假30天以上、或累计请事假大于等于本人应休年休假天数;

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[填空题] 员工每年请事假的时间累计不得超过( )天。当年事假如超过30天,公司不予准假,不能按期到岗者,按( )处理。
[简答题]对因病或非因公负伤人员中符合内部病养办理条件的,可按相关规定申请办理内部病养;符合离岗歇业办理条件的,按相关规定申请办理离岗歇业。
[判断题]B-A-B-002 2 1 3
技师、高级技师因工负伤或因病休假,不能履行职责,脱离生产岗位医疗、休养达三个月及以上,应及时办理解聘手续。
A.正确
B.错误
[简答题]消防员请事假每次超过多少日以上的,请假天数应当在当年探亲休假中扣除?
[判断题]技师、高级技师因工负伤或因病休假,不能履行职责,脱离生产岗位医疗、休养达三个月及
以上,应及时办理解聘手续。
A.正确
B.错误
[填空题]对因病或非因公负伤人员经常性请假,病假医疗期满(  )后一个年度内又请假累计10次及以上,或累计请假30天及以上的,单位可与本人协商解除劳动合同;也可经本单位党委会研究并履行相关程序后,令其退出岗位,参照离岗歇业执行相关待遇。 第八条 带薪年休假 (  )员工在本单位连续工作满一年以上的,可享受年休假。 (  )员工年休假假期以本人累计工龄(  )计算,具体为:工龄(  )满1年不满10年的,每年休假5天;满10年不满20年的,每年休假10天;满20年以上的,每年休假15天。 (  )当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。 前款规定的折算方法为:(  )×职工本人全年应当享受的年休假天数。 (  )婚假、产假、育儿假、陪护假、丧假、工伤假、探亲假时间不计入年休假假期。 (  )有下列情况之一的员工不享受当年的年休假:
[填空题]20年以上的不超过24个月(  )。 (  )员工因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事单位另行安排的工作的,可依据国家有关规定办理退休、退职手续或依法解除劳动合同。但应注意以下几点:
[多选题]职工因病或非因工负伤到医院就诊、住院,在办理请假手续时,应提供医疗机构(县级以上医院)开具的( )等。
A.休工建议书
B.住院治疗的还应提供住院证
C.诊断建议书
D.诊疗手册
E.原始检查记录
[判断题]凡是请事假的员工如有年休假优先使用年休假,年休假使用完毕,可根据自身情况请事假。( )
A.正确
B.错误
[单选题]集团公司班子成员请事假,须经( ) 批准,各子、分公司总经理请事假,须经( ) 批准,并告知办公室。
A.董事长、本公司董事长
B.总裁、总裁
C.董事长、总裁
D.总裁、本公司董事长
[判断题]职工请事假、病假期满逾期不返回,超过15个工作日未办理书面延假手续的;职工借请事假、病假而从事其他有经济收入活动或与其它单位建立劳动关系的直接责任者解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[填空题]绩效奖金 月度请事假10天(  )以内,月度绩效奖金按请假天数扣发; 年度累计事假达到10天以上到30天(  )以下的,不发放6个月各类奖金; 年度累计事假超过30天的,不发放全年各类奖金。
[单选题]政府专职消防员因特殊事由需请事假的,一年内累计不得超过()天,事假期间不计发工资。
A.10
B.12
C.15
D.20
[简答题]消防员请事假,当天晚点名前归队的,由谁审批?
[判断题]【安全技术等级考试公共安全五级判断题】33 生产事故中,职工负伤后,在30天内死亡的均按死亡统计。
A.正确
B.错误
[单选题]专职消防员因特殊事由需要请事假的,假期不得超过()天。
A.5
B.10
C.15
D.30

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