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[判断题]职工薪酬指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。( )
A.正确
B.错误
[单选题]企业因职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,应借记的科目是( )
A.营业外支出
B.管理费用
C.生产成本”
D.销售费用
[判断题] 职工薪酬是指为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬和其他相关支出，包括提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。（）
A.正确
B.错误
[单选题]企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,下列说法正确的是( )。
A.应借记“管理费用”科目
B.应借记“销售费用”科目
C.应借记“其他应付款”科目
D.应借记“银行存款”科目
[判断题] 职工享有获得职业健康防治服务的权利。
A.正确
B.错误
[判断题]应付职工薪酬包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利，也包括解除劳务关系给予的补偿。
A.正确
B.错误
[单选题] 职工享有获得职业健康( )服务的权利。
A.体检
B.保护
C.防治
[判断题]企业可以因职工行使批评、检举、控告权而解除与其订立的劳动合同
A.正确
B.错误
[单选题]企业因提前解除与车间职工的劳动关系给予的补偿,借记的会计科目是( )。
A."管理费用"
B."生产成本"
C."应付职工薪酬"
D."制造费用"
[单选题]职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益，在职工在本企业工作多少年后完全归属职工个人？
A.12
B.10
C.8
D.5
[判断题]根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,未进行离岗职业健康体检的职工,用人单位不得解除或者终止劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准获得探亲假5天，企业确认为非累积带薪缺勤，该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。( )
A.正确
B.错误
[单选题]一方面指客户获得的服务是有代价的,另一方面指通过为客户提供服务能够提升客户 和企业的价值。这体现了客户服务的( )特征。
A.双向互动性
B.无形性
C.不可分性
D.有价性
[单选题]企业不得因职工拒绝违章指挥和（ ）而打击报复，降低其工资、福利待遇或解除与其订立的劳动合同。
A.管理
B.强令冒险作业
C.工作
D.作业
