更多"[单选题]发生一般D类事故，每发生一件停发责任车间（小区域站、线路）当"的相关试题:
[单选题]发生一般D类事故，每发生一件停发责任车间（小区域站、线路）当月月度质量安全奖，责任部门奖励额度调减（ ），职能部门相关专业管理人员奖励额度调减（ ）。
A. 10% 20%
B. 15% 20%
C. 20% 30%
D. 15% 15%
[单选题]发生一般E类事故，每发生一件责任车间（小区域站、线路）奖励额度调减50%，职能部门相关专业管理人员奖励额度调减（ ）。
A.A. 5%
B.B. 10%
C.C. 15%
D.D. 30%
[单选题]发生一般C类事故，每发生一件停发公司当月月度质量安全奖；另扣发责任部门一个月月度质量安全奖奖励的 （ ），停发责任车间（小区域站、线路）三个月月度质量安全奖。
A.A. 10%
B.B. 15%
C.C. 20%
D.D. 50%
[判断题]凡触碰安全红线的，取消责任人当季度安全奖
A.正确
B.错误
[简答题]公司在季度安全奖考核期内发生什么情况时，累计安全天数终止，从次日起重新起算安全天数？
[单选题]事故发生单位对事故发生负有责任的,发生一般事故的处( )罚款。
A.10万元以上20万元以下
B.20万元以上50万元以下
C.50万元以上200万元以下
D.200万元以上500万元以下
[单选题]违章施工每发生一件责任车间（小区域站、线路）奖励额度调减（ ）（委外单位施工的调减责任车间），职能部门相关专业管理人员奖励额度调减5%。
A.A. 5%
B.B. 10%
C.C. 8%
D.D. 15%
[单选题]当发生有责投诉事件，每发生一件责任车间（小区域站、线路）奖励额度调减（ ），职能部门相关专业管理人员奖励额度调减（ ）。
A.A. 20% 10%
B.B. 10% 20%
C.C. 20% 30%
D.D. 30% 40%
[单选题]凡触碰安全红线的取消责任人当季度安全奖，并给予( ）性质特别恶劣的给予警告等处分。
A.通报批评
B.警告
C.记过
D.记大过
[填空题]公司设置的质量安全绩效激励奖包括： 质量安全奖、 质量安全、 质量安全奖。
[单选题]发生责任运输收入一般事故给予责任人（）考核
A.警告处分并离岗培训1个月
B.离岗培训1个月
C.解聘
D.警告
[单选题] 分公司安全奖申请,应在事件发生后多长时间内,由各总部、生产公司填写《分公司安全奖励申请表》提报至安全总部。 (选择题)
A.12小时
B.24小时
C.48小时
D.72小时
