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[单选题]关于劳动力需求计划的编制原则，下列说法错误的是（ ）。
A.劳务需求计划应以劳动定额为依据
B.符合项目实施过程中进度计划变化的要求
C.控制人工成本，实现企业劳动力资源市场化的优化配置
D.优先选用外部劳动力
[单选题]关于产品需求变化对劳动力需求数量的影响说法错误的是（ ）。
A.在其他条件不变的情况下，产品需求上升带来的规模效应会导致在工资率不变的情况下，企业的或市场总体的劳动力需求数量增加
B.在其他条件不变的情况下，产品需求下降会导致企业缩减生产规模，从而减少劳动力需求
C.在其他条件不变的情况下，产品需求下降产生的替代效应会使劳动力需求增加
D.在资本价格和劳动力价格没有发生变化的情况下，产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应，而不会产生替代效应
[单选题]关于劳动力需求的说法，错误的是（ ）。
A.劳动力需求是一种派生需求
B.其他条件一定，工资率上升必然导致劳动力需求数量下降
C.劳动力需求与资本价格无关
D.在长期中，工资率变动会对劳动力需求同时产生规模效应和替代效应
[单选题]关于劳动力的需求计划表的表格的形式，说法正确的是：（ ）。
A.国家及行业无统一限制，各企业可根据自身需要来制定
B.按国家统一格式
C.按行业统一格式
D.既可按国家统一格式也可按行业统一格式
[单选题]关于劳动力流动说法错误的是（ ）。
A.劳动力流动是劳动者实现个人就业选择自由的重要手段
B.劳动力流动不属于人力资本投资
C.劳动力流动可以发生在不同的企业，职业产业和地区之间
D.劳动力流动有助于劳动力得到更有效的利用
[单选题]关于劳动力流动的说法，错误的是（ ）。
A.劳动力流动有助于纠正地区间的就业不平衡
B.劳动力流动对于劳动者来说是好事，但对企业来说是坏事
C.劳动力流动应该有个合理的限度，过多的劳动力流动对于企业和劳动者来说都不利
D.劳动力流动有利于提高整个社会的劳动力资源配置效率
[单选题]关于编制培训计划的要求，下列说法错误的是（ ）。
A.要理论与实践相结合
B.要思想和专业相结合
C.要实践和专业相结合
D.要与组织战略、组织文化相结合
[多选题]下列各项中,属于劳动力需求计划编制要求的是( )。
A.保持劳动力均衡使用
B.准确计算工程量和施工期限
C.根据工程量和定额确定劳动力总量和比例
D.组织施工流水线生产
E.设立劳务员管理岗位
[单选题]关于长期劳动力需求的说法，正确的是( )。
A.工资率变动在长期中对劳动力需求产生的影响会比在短期中更大
B.工资率上升所产生的规模效应导致长期劳动力需求数量的增加
C.工资率上升所产生的替代效应导致长期劳动力需求数量的增加
D.在长期中，工资率变动只会对劳动力需求产生规模效应，不会产生替代效应
[单选题]下列关于内部劳动力市场的说法，错误的是( )
A.采用内部劳动力市场做法会存在较高的成本
B.采用内部劳动力市场可能会因为竞争不足而导致组织内的激励水平下降
C.内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在
D.内部劳动力市场独立于外部劳动力市场
[单选题]关于劳动力流动对企业和劳动者产生的影响的说法，错误的是（ ）。
A.有经验员工的离职通常导致企业增加培训新员工的成本
B.有自愿离职的情况下，员工的劳动力流失是没有成本的
C.劳动力流动对于企业和劳动者都有利有弊
D.资深员工离职会导致企业的一部分培训成本无法回收
[单选题]以下关于编制项目人力资源计划的有关说法错误的是（ ）。
A.通过编制项目人力资源计划过程，确定项目的角色、职责以及汇报关系，并编制人员配备管理计划。
B.任务、职责和汇报关系可以分配到个人或团体。
C.在所有项目中，编制项目人力资源计划过程主要作为项目最初阶段的一部分。
D.项目要有备选人员。
[单选题]关于施工总进度计划的编制，下列说法错误的是（ ）。
A.系统分析受洪水威胁后全部项目的施工进度计划
B.采用先进、合理的指标和方法安排工期
C.单项工程施工进度与施工总进度相互协调
D.在保证工程质量与建设总工期的前提下，应研究提前发电和使投资效益最大化的施工措施
[单选题]关于劳动力的跨产业流动及产业内流动，下列说法错误的是( )。
A.农业劳动力向工业部门转移是排斥力和吸引力共同作用的结果
B.农村劳动力流动比较普遍的有离土又离乡和离土不离乡
C.工资水平与劳动力流出呈相同方向变化，与劳动力流入呈相反方向变化
D.高失业率部门劳动力流动率也较高
