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[判断题]在干部、职工的录用、考核、职务晋升、职称评定工作中,隐瞒、歪曲事实真相,或者利用职权或者职务上的影响违反有关规定为本人或者其他人谋取利益的,情节严重的,给予开除党籍处分。( )
A.正确
B.错误
[多选题]在干部、职工的( )等工作中,隐瞒、歪曲事实真相,或者利用职权或者职务上的影响违反有关规定为本人或者其他人谋取利益的,给予警告或者严重警告处分。( )
A.录用
B.考核
C.职务晋升
D.职称评定
[单选题]领导干部受到调整职务处理的,当年年度考核(____)。
A.不得确定为优秀等次;
B.只写评语不确定等次
C.一律评定为不合格
D.一律评定为基本称职
[判断题]《党政领导干部考核工作条例》规定,在上级党组织开展的基层党建述职评议考核工作中,党委(党组)书记抓基层党建工作情况综合评价等次未达到好的,其年度考核结果不得确定为优秀等次。
A.正确
B.错误
[多选题]关于由普通员工提拔为行政职务的基层干部、基层干部提拔为行政职务的中层干部及作为人才引进的拟聘人员的规定正确的有( )。
A.试任期满,经考察考核胜任现职的,正式聘任
B.试任期满,不能胜任的,建议劝退
C.试任期满,不能胜任的,免去试任职务
D.试任期满,不能胜任的,降回原职务级别或降级使用
三、判断题
[判断题]由普通员工提拔为行政职务的基层干部、基层干部提拔为行政职务的中层干部及作为人才引进的拟聘人员试任期为6个月。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]国家综合性消防救援队伍面向具有消防救援实战经验大学生消防员考试录用干部考核选拔程序是什么?
A.按笔试、体检、心理素质测评、业务技能测评、面试、考察、档案审查、公示等八个程序进行
B.按体检、笔试、心理素质测评、业务技能测评、面试、考察、档案审查、公示等八个程序进行
C.按笔试、体检、心理素质测评、业务技能测评、考察、面试、档案审查、公示等八个程序进行
D.按笔试、体检、、档案审查心理素质测评、业务技能测评、面试、考察、公示等八个程序进行
[判断题]干部在定期考核中被确定为不称职的,因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的,应当降职使用。( )
A.正确
B.错误
[多选题]国家综合性消防救援队伍面向具有消防救援实战经验大学生消防员考试录用干部考核选拔程序有哪些?
A.笔试
B.体检
C.心理素质测评
D.业务技能测评、面试
E.考察、档案审查
F.公示
[多选题]不属于国家综合性消防救援队伍面向具有消防救援实战经验大学生消防员考试录用干部考核选拔程序有哪些?
A.笔试、体检
B.心理素质测评
C.体能测试
D.实地考核
E.档案审查