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[单选题]《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由( )按月支付.
A.用人单位
B.所在单位
C.用工单位
D.承包商
[单选题]根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或
者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。
A.3个月
B.6个月
C.12个月
D.15个月
[单选题]单选题: 《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,其薪酬()。
A.按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付
B.按照原工资福利待遇标准,由所在单位按月支付
C.按照社会保险行政部门有关规定,由所在单位一次性支付
D.根据实际情况,由工伤保险基金支付
[单选题]《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,其薪酬()。
A.按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付
B.按照原工资福利待遇标准,由所在单位按月支付
C.按照社会保险行政部门有关规定,由所在单位一次性支付
D.根据实际情况,由工伤保险基金支付
[单选题]《工伤保险条例》第30条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受( )待遇。
A.特殊
B.职业病
C.工伤医疗
D.事故伤害
[单选题]根据《工伤保险条例》的规定,职工因患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过8.个月。
A.正确
B.错误
[单选题] 某职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害,根据《工伤保险条例》应当认定为工伤。( )
A.正确
B.错误
[单选题]职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过( )个月。
A.6
B.10
C.12
[判断题]职工因安全生产事故受到伤害,只能享受工伤保险
A.正确
B.错误
[单选题] 根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()个月。
A.3.个月
B.6.个月
C.9.个月
D.12.个月