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[单选题]中国移动的员工要以( )为安身立命的根本。
A.工作
B.事业
C.企业
D.责任
[单选题]中国移动始终坚持员工与( )共同成长的管理理念。
A.员工
B.群体
C.班组
D.企业
[单选题]对于员工来说,( )是保护员工利益的根本。
A.安全
B.工资
C.绩效
D.尊重
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,在对违纪违规员工下达处分决定后,被处分员工如对处分决定不服,可由本人向牵头调查部门申请复核。员工申请复核,应当递交复核申请书,同时附上原处分决定(复印件)。复核申请书应当载明下列哪些内容?( )
A.申请人的姓名、单位、职务及其他基本情况
B.申请复核的事项、理由及要求
C.原处理部门的名称
D.提出复核申请的日期
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,牵头调查部门认为被调查的员工确犯有严重错误,已不适宜担任现任职务或妨碍调查时,可建议人力资源部门对其采取( )等组织处理措施。
A.降薪
B.停职
C.调整
D.免职
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,处分决定应当包括下列内容:( )。
A.被处分人员的姓名、单位、职务及其他基本情况
B.经查证的违纪违规事实
C.处分的种类和依据
D.处分决定单位的名称和作出决定的日期
[填空题]员工激励其根本目的是正确诱导员工额工作动机，调动他们工作的积极性和创造性，使他们在实现企业目标同时满足（），提高（）。
[判断题] 对于违反实施细则的行为,根据造成影响的严重程度,按照《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》(2018版)等相关规定,对当事人予以处理。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,对涉及违反选人用人、( )等问题,由人力资源部门牵头调查,提出处分意见。
A.员工纪律
B.薪酬管理
C.绩效考核
D.离退休管理
[多选题]中国移动党建带团建工作中,牢牢把握的三个根本性问题是( )。
A.根本任务
B.政治责任
C.工作主线
D.凝聚人心
