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[单选题]员工无正当理由不服从工作分配和调动、指挥，或者无理取闹，聚众闹事，打架斗殴的，应受___处分。
A.通报批评
B.警告
C.记过
D.解除劳动合同
[单选题]员工不服从工作安排，工作期间擅自离岗、脱岗，或经常从事与工作无关活动，对正常工作造成一定影响，或给企业造成一般经济损失，或年累计( )次的，给予记过处分。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]员工不服从工作安排，工作期间擅自离岗、脱岗，或经常从事与工作无关活动，经批评教育仍不改正的，给予（ ）处分。
A.通报批评
B.警告
C.记过
D.记大过
[判断题]员工不服从工作安排，工作期间擅自离岗、脱岗，或经常从事与工作无关活动，对正常工作造成较大影响，或给企业造成较大经济损失，或年累计3次的，给予记大过处分。
A.正确
B.错误
[单选题]不服从工作安排，工作期间擅自离岗、脱岗，或经常从事与工作无关的活动，经批评教育仍不改正的，给予（）处分。
A.记过
B.记大过
C.警告
D.解除劳动合同
[单选题]员工不服从工作安排、未按要求如期完成工作,扣当月工资 元/次·人。( )
A.500
B.100
C.300
D.200
[单选题]指挥室下达的工作指令要严格服从并执行，不服从指挥的当月绩效评为（ ）。
A.不称职
B.基本称职
C.称职
D.视情况而定
[判断题]无正当理由，不服从生产指挥、工作分配或不配合监督检查，并与管理人员发生冲突的，给予警告处分，视情节待岗1-3个月。
A.正确
B.错误
[填空题] 指挥室下达的⼯作指令要严格服从并执⾏,不服从指挥的当月绩效评为( )。
[判断题]职工不服从指挥，影响正常生产、工作和突发事件处理的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[单选题]参加生产安全事故现场应急救援的单位和个人在特殊情况下可以不服从现场指挥部的统一指挥。( )
A.正确
B.错误
[判断题]（ ）负责施工现场的组织指挥工作。检查施工和开通前的各项准备工作，指挥现场施工，安排施工防护，确认放行列车条件等。
A.正确
B.错误
[判断题]职工下岗待工人员无正当理由不参加培训或两次不服从所安排岗位的视情节轻重给予记大过、撤职、留用察看处分。
A.正确
B.错误
[判断题]如登乘人员不服从司机指挥或影响司机作业，司机有权要求登乘人员下车，终止登乘。
A.正确
B.错误
[单选题]驻站联络员必须服从（ ）的指挥，接受其工作安排。
A.现场防护员
B.盯岗干部
C.工班长
D.作业负责人
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的，依规依纪依法予以免职或者降职使用，并视情节轻重给予处分。( )
A.正确
B.错误
