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发布时间:2024-02-23 03:28:00

[单选题]对怀孕( )个月以上的女员工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A.A、8
B.B、6
C.C、7
D.D、5

更多"[单选题]对怀孕( )个月以上的女员工,用人单位不得安排其延长工作时"的相关试题:

[单选题] 用人单位因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过( )小时。
A. 2.
B. 3.
C. 4.
D. 5.
[判断题]用人单位因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每月不得超过36小时。
A.正确
B.错误
[单选题]我国《劳动法》规定,对怀孕( )以上的女职工,不得安排其延长工作时间和 夜班劳动()
A. 3 个月
B. 5 个月
C. 7 个月
D. 9 个月
[单选题]对怀孕(____)月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A.5
B.6
C.7
D.8
[单选题]用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,每月不得超过( )小时。
A.24
B.30
C.36
D.42
[单选题] 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过( )。
A. 3.小时
B. 1.小时
C. 2.小时
D. 4.小时
[单选题]用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每月不得超过( )。
A.20h
B.33h
C.36h
D.40h
[单选题]用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,每月不得超过( )小时。
A.24
B.30
C.36
D.42
[多选题]怀孕7个月以上(含7个月)及哺乳期(小孩未满一周岁)的女职工不得安排从事( )和( )劳动。
A.加班
B.夜班
C.白班
D.非工
[判断题]对怀孕6个月以上的女职工,不得安排延长工作时间和夜班劳动。()
A.正确
B.错误
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育,根据医疗机构的证明,按照规定可享受产假,怀孕满4个月流产的,享受()产假。
A.5天
B.15天
C.30天
D.42天
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育,根据医疗机构的证明,按照规定可享受产假,怀孕未满4个月流产的,享受()产假。
A.3天
B.5天
C.7天
D.15天

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