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发布时间:2024-07-14 22:57:04

[多选题] 带教培训管理中的班级管理的主要目的是( )
A.维持良好的学习秩序
B.提高学习效率
C.提高学生积极性
D.提高教师积极性
E.保证培训质量

更多"[多选题] 带教培训管理中的班级管理的主要目的是( )"的相关试题:

[判断题] 带教培训的管理是指对教师、学员以及班级的管理。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 带教培训的方法要根据不同带教培训的目的和要求来选择。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 为保证带教培训的质量、维持良好的学习秩序、提高学员学习效率是带教培训管理中( )的主要目的
A.教师管理
B.班级管理
C.学员管理
D.学籍管理
[判断题] 带教培训计划的内容有参加人员范围、带教培训目标和时间、带教培训地点和内容、 带教培训方法、对学员的具体要求等。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 育婴师带教与培训工作主要抓好两个环节:制定好培训与带教计划以及培训班的筹备与工作流程。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 带教培训的( )是带教培训计划的内容。
A.地点和内容
B.参加人员范围
C.参加人员范围、目标和时间、地点、内容、方法及对学员的具体要求等
D.目标、时间和方法
[单选题] 带教培训的管理是指对( )的管理。
A.教师、学员以及班级
B.班级
C.教师
D.学员
[多选题] 对低等级育婴师进行带教培训的内容主要有( )等。
A.低等级育婴师的工作内容
B.低等级育婴师的专业知识技能要求
C.上门育儿与家长指导服务的礼仪和要求
D.与婴幼儿沟通的技巧
E.与家长沟通的艺术
[多选题] 带教培训中要根据( )来选择的带教培训的方法。
A.不同的学员
B.不同的培训目的
C.学员的不同需求
D.不同的培训要求
E.不同的教师
[多选题] 带教和培训的计划一般包括带教培训( )。
A.参加人员范围
B.目标、时间
C.地点、内容
D.方法
E.对教师和学员的具体要求等
[单选题] 进行带教与培训的方法主要有( )
A.实践指导法
B.分析讨论法
C.实践指导法与经验分享法
D.实践指导法、分析讨论法、经验分享法等
[判断题] 对低等级育婴师进行带教培训的内容主要有低等级育婴师的工作内容、技能要求及专业知识要求。( )
A.正确
B.错误
[多选题] ( )等是带教与培训中常用的主要方法。
A.其他方法
B.实践指导法
C.分析讨论法
D.理论讲授法
E.经验分享法
[单选题] 参加人员范围、带教培训的目标、时间、地点、内容、方法以及对学员的具体要求等是带教培训计划的( )
A.内容
B.方法
C.模式
D.原则
[单选题] 选择带教培训( )最重要的条件是持有培训上岗证。
A.地点
B.教师
C.学员
D.方法
[判断题]判断题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教,师徒带教培训时间不得少于178小时。
A.正确
B.错误
[单选题]单选题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教,师徒带教培训时间不得少于( )小时。
A.124
B.148
C.154
D.176
[单选题] 带教培训的场地要选择( )的地方
A.有授课教室
B.有授课教室和实习操作场所
C.有授课教室无实践操作场所
D.有实践场所没有授课教室

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