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[判断题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》适用于集团公司M(T)4及以下员工。
A.正确
B.错误
[单选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，违反本办法的经济处罚，适用于（）。
A.集团公司全体员工#
B.M3/T3及以下的双序列管理人员#
C.除M4/T4及以上双序列管理人员之外的其他人员#
D.M4/T4及以下的双序列人员
[判断题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，集团公司各子公司、事业部及其下属单位成立本单位员工奖惩委员会，负责按照本办法的要求，组织实施本单位员工的奖励和惩处事项。
A.正确
B.错误
[判断题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，对员工的经济处罚，员工受解除劳动合同处分的，按国家相关法律法规执行。
A.正确
B.错误
[单选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，违反集团公司党员干部“十个严禁”、党的政治建设“二十个坚持”和党员领导干部“二十个必须”工作要求，存在“干部身上的20种不良现象”“十种不良行为”的，情节较劲的，给予（）处分。
A.记过或者记大过#
B.警告或者记过#
C.记大过或者降级#
D.撤职
[单选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，对员工的经济处罚，员工受处分的，警告扣减（）元。
A.A、200
B.B、300
C.C、500
D.D、1000
