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发布时间:2023-11-03 06:16:08

[单选题]用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前在岗期间和离岗时的( )。
A.职业健康检查
B.家庭成员调查
C.职业危害教育培训

更多"[单选题]用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前在岗期"的相关试题:

[单选题]用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前在岗期间和离岗时的( )。
A.职业健康检查
B.家庭成员调查
C.职业危害教育培训
[多选题]对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织劳动者进行()的职业健康体检。
A.A、离岗后
B.B、上岗前
C.C、在岗期间
D.D、离岗位时
[判断题]用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者应当给予岗位津贴。( )
A.正确
B.错误
[单选题]依据《职业病防治法》,对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,组织()前的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A.招工
B.上岗
C.休假
D.进厂
[多选题]用人单位应当组织从事接触职业病危害因素的劳动者进行( )的职业健康检查。
A.离岗时
B.生病时
C.离职后
D.上岗前
E.在岗期间
[单选题]对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照《职业病防治法》的规定组织( )职业病健康检查。
A.A、上岗前
B.B、在岗期间和离岗时
C.C、离岗时
D.D、A+B
[单选题]《职业病防治法》规定,用人单位破产后,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者( )。
A.进行健康检查
B.酌情安置劳动者
C.进行健康咨询
D.进行一次性安置
[判断题]《中华人民共和国职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者
A.正确
B.错误
[多选题]用人单位与其他单位合并的,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者()。
A.进行健康检查
B.酌情安置劳动者
C.进行健康咨询
D.按规定妥善安置职业病病人
E.给予一次性经济补助
[单选题]《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照( )的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A.国务院安全生产监督管理部门
B.国务院卫生行政部门
C.国务院环境保护主管部门
D.国务院建设行政主管部门

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