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[多选题]用人单位与其他单位合并的，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者（ ）。
A.进行健康检查
B.酌情安置劳动者
C.进行健康咨询
D.按规定妥善安置职业病病人
E.给予一次性经济补助
[判断题]用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，（ ）。
A.承担赔偿的责任
B.不承担责任
C.与劳动者承担按份责任
D.与劳动者承担连带赔偿责任
[判断题]用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者应当给予岗位津贴。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 对从事职业病危害作业的劳动者,用人单位应当( )。
A.根据本地单位经济状况决定是否开展职业健康检查
B.按照国务院卫生行政部门的规定组织职业病健康检查
C.根据单位领导研究决定是否开展职业健康检查
[单选题]对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照《职业病防治法》的规定组织（ ）职业病健康检查。
A.A、上岗前
B.B、在岗期间和离岗时
C.C、离岗时
D.D、A+B
[单选题]依据《职业病防治法》，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，组织()前的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
A.招工
B.上岗
C.休假
D.进厂
[单选题]《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照（ ）的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
A.国务院安全生产监督管理部门
B.国务院卫生行政部门
C.国务院环境保护主管部门
D.国务院建设行政主管部门
[单选题]依据《职业病防治法》的规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查并将检查结果如实告知劳动者。
A.上岗前.在岗期间和离岗时B上岗前和在岗期间时C在岗期间和离岗时
[单选题]依据《职业病防治法》的规定,对从事接触职业病 危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部 门的规定组织( )的职业健康检查并将检查结果如实告 知劳动者。
A.上岗前、在岗期间和离岗时
B. 上岗前和在岗期间时
C. 在岗期间和离岗时
