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[判断题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，无理取闹、打架斗殴、寻衅滋事等扰乱企业正常工作秩序的，情节较轻的，给予通报批评或者警告处分。
A.正确
B.错误
[判断题]晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，无理取闹、打架斗殴、寻衅滋事等扰乱企业正常工作秩序的，情节较轻的，给予通报批评或者警告处分。
A.正确
B.错误
[判断题]对无理取闹、寻衅滋事，以及违法犯罪行为，现场工作人员要千方百计保护旅客和自身安全。
A.正确
B.错误
[判断题]处置机上打架斗殴、寻衅滋事行为时，应保持客观公正，对打架斗殴的双方进行教育，控制事态，化解矛盾。
A.正确
B.错误
[判断题]处置机上打架斗殴、寻衅滋事行为时，应保持客观公正，对打架斗殴的双方分别进行控制，以确保安全。
A.正确
B.错误
[单选题]处置机上打架斗殴、寻衅滋事行为时，航空安全员收集证据材料时，取证尽可能采集（ ）。
A.旅客的第三方证言
B.机组证言
C.物证
D.书面证据
[判断题]机上发生打架斗殴、寻衅滋事行为时，为保证安全，应立即请求机长授权，直接采取约束措施。
A.正确
B.错误
[判断题]机上发生打架斗殴、寻衅滋事行为时，及时了解当事人基本信息，判断事态状况，识别行为性质。
A.正确
B.错误
[单选题]处置机上打架斗殴、寻衅滋事行为，收集证据材料时，取证尽可能采集（ ）的第三方证言。
A.旅客
B.乘务人员
C.机长
D.专职安全员
[判断题]机上发生打架斗殴、寻衅滋事行为时，及时了解当事人基本信息，判断事态状况，尽早控制涉案行为人。
A.正确
B.错误
[判断题]机上发生打架斗殴、寻衅滋事行为时，如劝阻无效，经机长授权，航空安全员可采取约束措施。
A.正确
B.错误
[单选题]机上发生打架斗殴、寻衅滋事行为时，如经劝阻无效，经机长授权，航空安全员可采取（ ）措施。
A.制止
B.制服
C.约束
D.扣押
[单选题] 某派出所辖区外来人口多,经营场所多,寻衅滋事、打架斗殴案件多发,社区居民对社区治安的满意度较低。社区民警决定采取措施改善这一局面,下列做法中不恰当的是( )。
A. 根据辖区治安特点重新规划民警巡逻时间
B. 动员辖区居民自愿组建义务巡逻队
C. 加强走访敦促外来人员办理居住证
D. 要求每个小区必须安装监控摄像头
[单选题]保安未及时制止酗酒乘客寻衅滋事、打架斗殴等治安事件，可能导致人员伤亡、财产损失。在客运部风险数据库中风险等级为（）。
A.A、较小
B.B、较大
C.C、一般
D.D、重大
[单选题]员工无正当理由不服从工作分配和调动、指挥，或者无理取闹，聚众闹事，打架斗殴的，应受___处分。
A.通报批评
B.警告
C.记过
D.解除劳动合同
[多选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》对员工的奖励和惩处，坚持（ ）、（ ）、（ ）、（ ）事实清楚，程序完备五个原则。
A.弘扬正气，打击歪风
B.公正透明，有规有矩
C.及时有效，奖罚分明
D.惩前毖后，治病效人
