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[多选题]根据职业健康安全管理要求，下列要求正确的是( )。
A.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
B.安排劳动者从事其所禁忌的作业
C.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
D.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
E.应对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期卫生培训
[填空题]安全管理部组织各部门根据（ ）输入的内容，评价公司相关职业健康安全和环境法律、法规、标准及其他要求的执行情况。
[判断题]安全管理部组织各部门根据合规性评价输入的内容，评价公司相关职业健康安全和环境法律、法规、标准及其他要求的执行情况。
A.正确
B.错误
[多选题]按照职业安全健康管理体系的实施要求，下列属于职业安全健康记录管理要求的是?
A.按期进行评审
B.规定保存期限
C. 字迹清楚
D.便于查询
[单选题]根据公司《职业健康管理制度》，分厂职业卫生专员负责组织分厂各级管理人员设置职业病危害因素日常检测点、检测周期，所有的职业病危害因素（ ）至少监测一次，高毒物质（ ）监测一次。
A.每月/每季度
B.每季度/每月
C.每月/每月
D.每季度/季度
[单选题]根据《员工取证及证书管理办法》要求,对取得注册安全工程师职业资格证书。根据安全工作需要可申请注册到公司,经公司领导批准后,对注册到公司人员奖励( )元/月。
A.100
B.200
C.500
[单选题]根据《深铁运营职业健康管理办法》要求，（ ）至少进行一次针对防护设施的检查，对防护设施的运行和防护效果进行验证。
A.每周
B.每月
C.每季度
D.每半年
[判断题] 根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,未进行离岗职业健康体检的职工,用人单位不得解除或者终止劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]根据公司《职业健康管理制度》，分厂设立职业危害因素监测管理制度，具体负责对分厂生产作业场所职业病危害因素进行（ ）。
A.定期监测
B.日常监测
C.不定期监测
D.年度监测
[单选题]可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至什么的风险？
A.较小
B.可容许程度
C.蓝色
D.可接受程度
[单选题]可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至( )的风险。
A.较小
B.蓝色
C.可容许程度
D.可接受程度
[单选题]根据公司《职业健康管理制度》，故意损坏职业病防护用品者，由损坏者按（ ）。
A.需要领取
B.原价购买
C.制度处罚
D.标准配备
[单选题]根据公司《职业健康管理制度》，员工在生产过程中必须按规定使用职业病防护用品，未按规定使用的，应视为（ ）。
A.违章作业
B.违反劳动纪律
C.违章指挥
D.正常作业
[单选题] 最高管理者应对职业健康安全和职业健康安全管理体系承担 ( ) 责任。
A. 直接
B. 间接
C. 领导
D. 最终
[判断题]根据《民用航空安全检查工作手册》第32条，民航安检员职业健康和劳动安全依法受到保护，享有国家、行业和地方人民政府规定的劳动健康保护措施和津补贴。
A.正确
B.错误
[判断题]职业安全健康管理体系管理评审是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全生产监督管理总局令第47号)，存在职业危害的生产经营单位(煤矿除外)应当委托具有相应资质的中介技术服务机构，至少每() 进行一次作业场所职业病危害因素检测。
A.A.半年
B.B.一年
C.C.两年.
D.D.三年
