更多"[判断题]员工具体进行体检的时间由各部门负责安排，不得影响正常生产。"的相关试题:
[判断题]员工参加疗休养不占用带薪年休假，员工具体进行疗休养时间由各部门统筹安排，不得影响正常生产。
A.正确
B.错误
[填空题]体检周期是员工入职满 后，安排第一次体检，以后每一年安排一次体检。
[多选题] 企业应每年对员工进行常规体检。体检重点关注（）
A. 聘用、换岗时和退休前人员
B. 妇女
C. 部门领导
D. 接触危害物质的人员
[判断题]员工入职满一年后，安排第一次体检，以后每一年安排一次体检。
A.正确
B.错误
[判断题]行车值班员负责安排员工进行正确G票箱的更换工作。
A.正确
B.错误
[判断题]运营期间，客运值班员负责安排并和员工一起进行闸机票箱的更换工作。闸机票箱的更换操作时，无需设置“暂停服务”牌并按规定操作。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]运营期间，客运值班员负责安排并和员工一起进行闸机票箱的更换工作。闸机票箱的更换操作时，须设置“暂停服务”牌并按规定操作。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]安检人员在换季时应统一换装，换装时间由各部门自行规定。( )(上册P118)
A.正确
B.错误
[多选题]硫化氢环境工作的员工（ ）应进行健康体检，体检医院级别不应低于二等甲级。
A.上岗前
B.离岗时
C.在岗期间（每年）
D.在岗期间（每半年）
[单选题]员工入职满（ ）年后，安排第一次体检。
A.A. 0.6
B.B. 1
C.C. 2
D.D. 3
[单选题]新员工办理入职手续后，公司级安全教育由培训管理办公室负责组织，安全保卫办公室负责安排讲师培训，组织考试，培训时间不得少于（ ）小时。
A.4
B.8
C.12
D.16
[单选题]在职员工每年至少体检( )。 出处:《员工健康与卫生管理制度》MS-H002,
A.一次
B.二次
C.三次
D.四次
[单选题]新员工进入生产岗位前应安排做好体检工作，分配时应执行有关职业禁忌症的规定，这是企业( )的职责。
A.A-安全专职机构
B.B-人事、劳资部门
C.C-卫生保健部门
D.D-计划部门
[单选题]新员工进入生产岗位前应安排做好体检工作，分配工作时应执行有关职业禁忌症的规定，这是（）的职责。
A. 安全专职机构
B. 人事部门
C. 卫生保健部门
D. 计划部门
[判断题]公司员工体检必须在规定的时限内完成，应服从公司的统一安排，因生病、住院、出差、产假等特殊情况的员工可适当延期进行（体检结束之日起，在规定补检时间内体检完毕）。
A.正确
B.错误
[判断题]体检合格证持有人由于特殊原因不能在体检合格证有效期届满前进行体检鉴定、更新体检合格证，又必须履行职责时，应当在体检合格证有效期届满后30日内向原颁证机关申请延长体检合格证的有效期。
A.正确
B.错误
