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[单选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原( )待遇不变,由所在单位按月支付。( )
A.工伤或职业病
B.工资和医疗
C.工资福利
[单选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原()待遇不变,由所在单位按月支付。
A.工伤或职业病
B.工资和医疗
C.工资福利
[判断题]职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 （ ）
A.正确
B.错误
[判断题]《上海市工伤保险实施办法》规定,从业人员 被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故 伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日 起25日内,向用人单位所在地的区、县人力资 源社会保障局提出工伤认定申请。
A.正确
B.错误
[单选题]工伤指劳动者在从事（ ）或者职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。
A.活动
B.职业活动
C.家务活动
D.经营活动
[单选题]《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
A.一个月
B.半年
C.一年
D.二年
[单选题]依据《工伤保险条例》的规定,职工发生事故伤害 或者按职业病防治法规定被诊断.鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断.鉴定为职业病之日起
( )日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A.7
B.15
C.30
[单选题]判断题 简单 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过18个月。
A.正确
B.错误
[多选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,乃至接受伤残等级评定。下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有( )。
A.在停工留薪期内,原工资福利待遇不变
B.在停工留薪期内,薪酬由所在单位支付
C.停工留薪期一般不超过6个月
D.工伤职工评定伤残等级后,享受伤残待遇
E.停工留薪期后,不再享受工伤医疗待遇.
[判断题] 《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过18个月。
A.正确
B.错误
[单选题]《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由( )按月支付。
A. 用人单位
B. 所在单位
C. 用工单位
D. 承包商
[单选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内享有原工资福利待遇的（ ）%，由所在单位按月支付。
A.100
B.90
C.80
D.70
