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发布时间:2024-06-27 18:09:01

[判断题]职工违反作业纪律、劳动纪律、操作规程,造成经济损失的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]职工违反作业纪律、劳动纪律、操作规程,造成经济损失的视情节轻"的相关试题:

[判断题]职工违反职业道德造成不良影响的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]集团公司《职工奖惩实施办法》中,违反作业纪律、劳动纪律或操作规程,危及行车安全造成事故,使人民生命受到威胁或企业财产遭受损失,尚未构成解除劳动合同条件的,最高可给予留用察看处分。( )
A.正确
B.错误
[填空题]工作时间饮酒、酒后( )或工作场所吵架的视情节轻重,给予警告或记过处分,视情节轻重,给予警告或记过处分。
[填空题]工作时间饮酒、( )或工作场所吵架的视情节轻重,给予警告或记过处分,视情节轻重,给予警告或记过处分。
[多选题] 职工有下列情形之一的,视情节轻重给予警告、记过处分。
A.经常迟到、早退,经批评教育仍不改正的
B.不服从指挥,影响正常生产、工作和突发事件处理的
C.连续旷工3天或一年(自然年)内累计旷工4天至12天的,给予警告处分
D.在工作时间、工作场所从事与工作无关事情的
[判断题]职工经常迟到、早退,经批评教育仍不改正的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工经常请病假、事假,经查实有弄虚作假行为的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工在工作时间、工作场所从事与工作无关事情的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]违反个人有关事项报告规定,隐瞒不报的,视情节轻重,给予警告至记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工不服从指挥,影响正常生产、工作和突发事件处理的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[单选题]( )是指严重违反铁路技术标准,操作规程,违章指挥,违反劳动纪律和作业纪律等行为,可能危害人民生命财产安全。
A.安全红线
B.违章
C.违纪
D.客运事故
[判断题]安全红线是指违反铁路技术标准,操作规程,违章指挥,违反劳动纪律和作业纪律等行为,可能危害人民生命财产安全。
A.正确
B.错误
[判断题]安全检查中的实质性问题是指违反劳动纪律、作业纪律、作业标准化、安全规章制度、操作规程、人身安全及劳动保护规定,以及安全风险管控措施不落实、隐患不排查不治理等影响安 全生产的问题
A.正确
B.错误
[判断题]严格执行岗位责任制和安全生产操作规程,因违章作业、违反劳动纪律而造成生产安全事故的,应追究有关责任人的经济、行政责任,存在违法行为的追究有关责任人的法律责任
A.正确
B.错误
[判断题]严格执行岗位责任制和安全生产操作规程,因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律而造成生产安全事故的,应追究有关责任人的责任。
A.正确
B.错误
[判断题]工作中,严格遵守企业劳动纪律的有关规定,执行安全操作规程,不违章冒险作业,不管别人违章作业,不拒绝任何人的违章指挥。
A.正确
B.错误
[判断题]工作不负责任,未严格履行职责给单位造成影响或造成经济损失的,视情节给予扣罚奖金或纪律处分。 1.经济损失在100万元及以下的,给予直接责任人扣罚奖金或警告、记过、记大过处分。( )
A.正确
B.错误

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