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[多选题]将职业生涯的目标按性质分解为（）。
A.短期目标
B.外职业生涯目标
C.长期目标
D.内职业生涯目标
[单选题] 职业生涯规划的原则 ( )、切实可行、个人职业生涯规划目标与组织目标 协调一致、 以动态的观点来对待个人的职业生涯规划。
A. 实事求是
B. 尊重事实
C. 符合实际
D. 统一协调
[单选题]职业生涯规划:包括个人职业生涯规划和 ( )职业生涯规划。
A. 班组
B. 组织
C. 家庭
D. 团队
[单选题] "职业生涯发展管理( )原则是指员工的职业生涯管理应贯穿员工职业生涯发展和公司发展的全过程。
A.一致性
B.多样性
C.长期性
D.动态性 "
[单选题]职业生涯发展管理（ ）原则是指员工的职业生涯管理应贯穿员工职业生涯发展和公司发展的全过程。
A.一致性 B.多样性
C.长期性 D.动态性
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题] 警用92式手枪分解的第一步是( )
A.取出弹夹
B.打开保险
C.卸下套筒
D.卸下连接轴
[填空题] 年我国实现了现代化建设三步走战略的第一步和第二步目标，人民生活总体上达到（ ）水平。
[填空题] 年我国实现了现代化建设三步走战略的第一步和第二步目标,人民生活总体上达到（ ）水平。
[多选题]目标管理分为（一——-）等阶段
目标建立
目标分解
目标控制
目标评定与考核
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题]职业生涯发展管理（ ）原则是指员工的职业生涯发展应与企业要求的职位胜任能力和职业化能力提升相一致。
A.一致性 B.多样性
C.长期性 D.动态性
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题])验枪后,手枪在分解时的第一步是()。
A.打开保险
B.卸下套筒
C.扳下击锤
D.卸下弹匣
[判断题] 职业生涯发展规则中,员工只能基于职业生涯积分驱动执行职级和分位晋升。( )
A.正确
B.错误
[单选题](单选题) 职业生涯发展研究领域权威人物舒伯将人生职业生涯发展划分为()个阶段
A.三
B.六
C.四
D.五
[单选题]积极规划职工职业生涯，逐步建立职工成长成才的素质提升（）、职工晋升（），建立企业愿景目标与职工憧憬追求一致的（），引导职工自觉地把爱岗敬业转化为勇担重任、无私奉献的内生动力。
A.培训机制、发展通道、发展目标
B.培训机制、激励机制、创新机制
C.长效机制、成长机制、创新机制
