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[多选题]以下属于乘务二中心电客车岗位风险中较小等级的条目（ ）
A.未充分休息或酒后出勤上岗可能导致违规操作造成人员伤害或列车延误。
B.未按规定交接行车作业指令或安全注意事项可能导致列车延误。
C.司机未按规定进行整备作业可能导致列车带病上线运行发生列车延误。
D.非紧急情况下的疏散未等车站人员到达现场进行疏散，可能导致人员伤亡。
[多选题]以下属于乘务二中心电客车岗位风险中一般等级的条目（ ）
A.未经行调同意擅自下线路或更变线路上备车，可能导致人身伤害。
B.未按规定一度停车联挂、联挂超速、联挂后未试拉等，可能导致联挂列车溜逸、列车冲突、相撞。
C.发现轨行区有人时，司机未紧急制动停车，可能导致人车冲突、人员伤亡。
D.司机上、下车辆未确认安全，造成人员摔伤
[多选题]以下属于乘务二中心电客车岗位风险中较大等级的条目（ ）
A.司机错开非站台侧车门，或在非站台区域打开车门，可能导致乘客跌轨。
B.未确认行车凭证，闯红/蓝灯运行，可能导致挤岔或列车冲突。
C.司机上、下车辆未确认安全，造成人员摔伤
D.司机擅自切除列车安全防护装置，可能导致列车冲突、撞击。
[单选题]乘务二中心电客车司机岗位风险数据库共有（ ）多少条较大风险？
A.7
B.8
C.14
D.22
[单选题]乘务二中心电客车司机岗位风险数据库共计多少条？（ ）
A.8
B.14
C.22
D.7
[单选题]以下不属于风险点的风险管控措施应细化到行车、客运和保护区管理等有关岗位或人员管理制度和操作规程的关键操作步骤的是 。
A.行车组织类
B.客运组织类
C.运行环境类
D.设施监测养护类
[单选题]三、四级风险点可由()级监管,班组、分厂管控;四级可由班组或岗位管控或因风险较小可直接忽略?
A.公司
B.班组
C.分厂
D.岗位
[多选题]以下属于资产组合风险监控的关键风险指标的是( )。
A.不良资产率指标
B.贷款迁徙率指标
C.不良贷款拨备覆盖率指标
D.风险运营效率指标
E.审批通过率指标
[多选题]以下属于到货验收风险的有（ ）。
A.到货时间过早
B.到货时间太迟
C.在价格上发生变动
D.在数量上不足
E.在数量上过多
[多选题]以下属于网络安全风险的是( )。
A.高危漏洞频出,漏洞排查整改闭环管理不到位
B.系统中存在空口令、默认口令和弱口令
C.主机加固安全管控措施执行不到位
D.各种木马病毒和恶意软件通过网络、U盘传播
[多选题]下列那些属于乘务中心较小风险作业内容（ ）。
A.库内接车
B.正线接车
C.应急演练
D.轧道车作业
E.试车线调试
[多选题]电客车司机岗位隐患排查属于劳动纪律的有哪些（ ）。
A.是否违规进入轨行区
B.是否饮酒脱岗精神不振
C.是否非工作原因使用手机
D.是否违规吸烟
[多选题]下列属于办税服务厅内部岗位风险的有( )
A.税务人员未向风险等级为“I(高)”“Ⅱ(中)”的纳税人送达《税务事项通知书》。
B.税务人员未按照核心征管系统提示的发票最高开票限额和最高领票数量内向风险等级为“Ⅱ(中)”的纳税人核定增值税发票。
C.税务人员未对风险等级为“I(高)”的纳税人进行实名认证。
D.税务人员违规将纳税人列入白名单,造成虚开发票、偷逃税款等后果的。
[单选题]以下属于电客车客室车门月检规程作业的是( )。
A.检查门控器各连接插头外观良好，无松动
B.检查下摆臂卡簧无丢失
C.检查护指胶条宽度在要求范围内
D.检查隔离开关挡片动作灵活
[多选题]下列属于省局货物及劳务处岗位风险的有:( )
A.风险管理系统未自动对纳税人进行风险等级评定。
B.风险管理系统风险等级评定结果不准确。
C.未对触发预警的开票行为进行核实,存在纳税人违规开具发票问题。
D.未对正常持续经营的纳税人实行白名单动态管理。
E.省税务局未及时对需要手动维护的白名单进行维护。
[单选题]以下不属于岗位工资制度的是（ ）。
A.一岗一薪制
B.技术工资制
C.一岗多薪制
D.薪点工资制
[多选题]以下属于电客车月检中车门直线轴承检查标准的是（ ）。
A.接地线紧固无松动
B.表面无擦伤、脱漆，注油嘴外观良好，注油嘴滚珠无丢失
C.套筒孔用挡圈（卡簧）未脱出、缺失
D.线缆绑扎紧固
[多选题]以下哪些属于导尿技术风险()
A.尿道粘膜损伤
B.尿路感染
C.尿道出血
D.虚脱
E.尿道假性通道形成
