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[多选题]施工安全方 面（）出现行为，界定为触碰安全“红线”。
A.施工报批程序未履行完毕擅自组织施工。
B.天窗点外进行天窗点内作业项目。
C.申请天窗，但不进行作业。
D.达不到放行条件盲目放行列车。
[多选题]施工作业联锁试验时出现（）行为，界定为触碰安全“红线”
A.施工未按规定制订联锁试验方案
B.制订的联锁试验方案存在严重缺陷
C.简化程序，未按联锁试验方案的内容和方式进行试验，联锁试验缺项、漏项
D.联锁试验时未及时填写记录
[多选题]道岔施工、检修及故障处理过程中作业中出现（）行为，界定为触碰安全“红线”。
A.甩开联锁条件，人为沟通道岔假表示，造成室内表示不能准确反映室外道岔实际位置。
B.甩开转辙机、杆件等造成机械、电气分离（含处理外锁闭道岔故障时，未对斥离轨锁闭）。
C.新接入或移设道岔，未按信号过渡工程设计、施工并纳入联锁。
D.未联系登记要点或要点后未给点前，使用手摇把或借助扳手及其它工具转换道岔。
[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：第一次触碰红线后，在岗期间六个月内再次触碰红线的，对主要责任人给予______处分。
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，触碰红线行为危及高铁和旅客安全的，退出岗位,给予撤职及（ ）处分。
A.留用察看
B.记大过
C.警告
D.内部通报批评
[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：触碰红线行为危及高铁和旅客安全的，退出岗位,给予撤职、______处分。
[多选题]轨道电路管理出现（）行为，界定为触碰安全“红线”。
A.轨道电路分路不良区段未按规定在运统-46上登记
B.轨道电路分路不良区段盲目消号
C.区间不能实现一次性调整的轨道电路区段未按规定报批擅自调整
D.区间不能实现一次性调整的轨道电路区段未按规定及时回调
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，第一次触碰红线后，在岗期间（ ）内再次触碰红线的，对主要责任人给予留用察看处分。
A.2个月
B.3个月
C.4个月
D.6个月
[填空题]第一次触碰红线后，在岗期间___内再次触碰红线的，对主要责任人给予留用察看处分。
[判断题]根据《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》,对于触碰红线的人员,应视情况给予诫勉谈话、撤销职务、离岗培训、调离岗位等相应处理,形成刚性约束。.
A.正确
B.错误
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，第一次触碰红线，视情节轻重给予车间党政正职、单位主管领导( )。
A.记过
B.记大过
C.警告
D.内部通报批评
[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：触碰红线人员如达到解除劳动合同条件，依法______。
[填空题]《银川客运段安全红线管理办法》中处理规定：因触碰红线被追究责任人员，按照段制定的内部分配办法进行______。
[单选题]兰州局集团公司安全红线管理办法中规定，第一次触碰红线，视情节轻重给予工班长、作业组织负责人（ ）处分。
A.记过
B.记大过
C.岗下培训3个月
D.岗下培训6个月
[单选题]有限空间、（）、临边作业未做好劳动安全防护，将触碰安全红线。
A.危险作业
B.高空作业
C.高空清洁
D.维修作业
[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定：第一次触碰红线，视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分，并视具体情况安排岗下培训______。
[填空题]《银川客运段安全红线管理办法》中处理规定：按照______、岗位负责的原则，对发现触碰红线者及其上级管理人员不予追究，对发现人以下各级负有管理责任的人员和触碰红线的主要责任人按下列规定进行处理。
[填空题]《兰州局集团公司安全红线管理办法》中处理规定： 第一次触碰红线，给予列车长（工班长）、盯岗干部______。
[单选题] 对群体性触碰安全“红线”的行为涉及高铁和客车安全时责任单位签发()。
A.黄色《警告牌》
B.红色《警告牌》
C.警告书
D.停工通知书
