题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-11-17 00:50:38

[多选题]在集体协商谈判中,信息对于协商双方具有巨大价值。下列属于协商应掌握的信息的是( )
A.地区、行业的平均工资水平
B.本地区城镇居民消费价格指数
C.企业劳动生产率和经济效益
D.企业资产保值增值
E.上年度企业工资总额和平均工资水平

更多"[多选题]在集体协商谈判中,信息对于协商双方具有巨大价值。下列属于协商"的相关试题:

[多选题]在集体协商中,信息对于协商双方来说具有巨大的价值,协商应掌握的信息有( )。
A.地区、行业、企业的人工成本水平
B.地区、行业的平均工资水平
C.当地政府发布的工资指导线
D.当地政府发布的劳动力市场工资指导价位
E.其他与工资集体协商有关的情况
[多选题]在集体协商中,协商双方应掌握的信息包括( )。
A.地区的人工成本水平
B.企业资产保值增值能力
C.行业平均工资水平
D.企业劳动生产率
E.企业经济效益
[简答题]简述集体协商中应掌握的信息。
[多选题]集体协商应掌握的信息包括(  )。
A.地区、行业、企业的人工成本水平
B.地区、行业的平均工资水平
C.当地政府发布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位
D.本地区城镇居民消费价格指数
E.企业劳动生产率和经济效益
[简答题]简述集体谈判中应掌握的信息和常用技巧。
[单选题]集体协商谈判策略是指协商谈判代表为取得预期的协商谈判目标而采取的()和手段的总和。
A.方法
B.措施
C.建议
D.手段
[单选题]集体协商谈判是劳动关系双方决定劳动条件的行为和过程,其目的是(  )。
A.确定最低工资标准
B.确定劳动力安全卫生标准
C.确定休息、休假时间
D.达成集体合同
[单选题]以下关于协商谈判策略掌握信息内容说法错误的是()。
A.企业资产保值增值
B.了解对方关心的问题以及对方对这些问题的态度
C.上年度企业工资总额和平均工资水平
D.其他与工资集体协商有关的情况
[多选题]集体协商谈判内容的广泛性和影响因素的复杂性决定了谈判策略的多样性,在具体谈判过程中选择谈判策略应注意下列事项(  )。
A.坚持客观性标准
B.坚持长期共同利益取向
C.注意选择谈判对象
D.注意对事不对人
E.协商谈判策略与企业经营战略的一致性
[多选题]集体协商(或集体谈判)的(  ),决定了劳动关系双方在谈判中的基本策略。
A.双方代表谈判技巧
B.双方的谈判实力大小
C.不确定性
D.双方的坚持点
E.特殊复杂性
[简答题]简述集体协商谈判策略的应用。
[简答题]简述集体协商谈判策略选择的注意事项。
[单选题](2019年11月)工资集体协商时,协商双方在协商开始前( )日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
A.5
B.7
C.10
D.15
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前( )日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
A.5
B.7
C.10
D.15

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码