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发布时间:2024-07-11 22:51:40

[判断题]如果对部分人员的工资数据进行修改,最好采用数据替换方法,这样可大大提高计算速度。(  )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]如果对部分人员的工资数据进行修改,最好采用数据替换方法,这样"的相关试题:

[单选题]人员的调入、调出及工资数据的变化,属于(  )功能的操作。
A.个人工资数据编辑
B. 工资计算汇总
C. 工资数据查询
D. 月末处理
多选题:
[判断题]电算化工资核算是依据手工工资核算流程,按照工资核算的要求进行的,采用计算机进行工资数据处理(  )
固定资产
单项选择
A.正确
B.错误
[单选题]工资系统中固定工资数据来源于(  )部门。
A. 后勤部门
B.人事劳资
C.车间基层
D.单位领导
[判断题]基础数据管理子系统应能实现对建筑工程项目的名称地点、建筑规模、从业人员工资支付信息、建筑用途、开工时间和竣工时间等信息的录入、查询和编辑等工程项目信息管理的功能。
A.正确
B.错误
[简答题]分配本月工资300 000元,其中,生产乙产品工人工资200 000元,车间管理人员工资40 000元,行政管理人员工资20 000元,销售人员工资40000元。
[填空题]工资总额指与单位签订正式劳动合同的员工的工资总额,不包括返聘人员、( )人员的工资以及其他经营费用。
[单选题]如果轨道检查仪检测的数据文件有一部分数据异常,可以采用( )的方法保留有效数据部分,删除异常数据部分。
A.数据添加
B.数据截取
C.数据保留
D.数据恢复
[单选题]管理人员工资构成不包括
A.销售提成
B.基本工资
C.奖金和红利
D.福利与津贴
[多选题]某局在发放工作人员工资时扣发了每人200元,在年底仍未补发所扣减的工资,所欠工资被用于局机关进行办公楼的整修,整修完毕后该局补发了所扣减的工资款额。
A.该局行为违反相关规定
B.该局行为并无不妥
C.该局行为违反公务员法不得扣减公务员工资的规定
D.该局补发工资并不代表其没有错误
[单选题]劳务人员的工资标准不得低于( )最低工资标准。
A.施工所在地
B.当今社会
C.二线城市
D.一线城市
[单选题]如果受处分的消防救援人员衔级工资档次为最低档次的,( )处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降级
[判断题]车间管理人员工资属于间接费用。(  )
A.正确
B.错误
[单选题]如果在创建表中建立字段"基本工资额", 其数据类型应当是().
A.A:文本类型
B.B:货币类型
C.C:日期类型
D.D:数字类型
[单选题]会计人员将车间管理人员工资计入“管理费用”,并登记入账。下列说法正确的是( )
A.处理正确
B.处理不正确,用红字更正法更正
C.处理不正确,用红线更正法更正
D.处理不正确,用补充登记法更正
[填空题]工资总额由基础工资、( )_、( )_、增量工资四部分构成。
[填空题]如果受处分的消防救援人员衔级工资档次为最低档次的,可给记过处分。( )

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