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发布时间:2024-11-08 23:28:05

[单选题]因特殊原因或疾病,无法事先办理请假或续假手续的应电话联系,口头请假并说明原因,相关人员同意后方可准假;事后持相关证明( )小时内办理补假货续假手
A.A.12
B.B.24
C.C.36
D.D.48

更多"[单选题]因特殊原因或疾病,无法事先办理请假或续假手续的应电话联系,口"的相关试题:

[判断题]因特殊原因或急病,无法事先办理请假或续假手续的应电话联系,口头请假并说明原因,相关人员同意后方可准假,事后持相关证明48小时内办理补假或续假手续。
A.正确
B.错误
[判断题]因特殊原因或急病,无法事先办理请假手续的,本人应立即电话请假并说明原因(因急病本人无法请假的,可由委托人请假),经本部门主管领导同意,事后持有效证明及时办理补假手续。
A.正确
B.错误
[判断题]因特殊原因(指意外情况,员工本人无法掌握和控制的)或急病,无法事先办理请假手续的,本人应立即电话请假并说明原因(因急病本人无法请假的,可由委托人请假),经部门主管领导同意,事后持有效证明及时办理补假手续,
A.正确
B.错误
[单选题]‘年5月15日起实施的通号分公司《员工行为规范》中规定,因特殊原因或急病,无法事先办理请假或续假手续者,应( )或短信告知主管领导。
A.打电话口头请假
B.不请假
C.事后补假
D.不予理睬
[判断题]员工请假时,必须事先办理请假手续,经批准后方为有效。
A.正确
B.错误
[判断题]‘年5月15日起实施的通号分公司《员工行为规范》中规定,规定因特殊原因或急病,无法事先办理请假或续假手续者,应打电话口头请假或短信告知主管领导。( )
A.正确
B.错误
[单选题]因紧急情况事先不能办理请假手续的,事后及时按规定补办。未经核准的缺勤以( )处理。
A. 旷工
B. 事假
C. 病假
D. 其他
[单选题]日常出勤管理中,员工请假,必须事先办理( ),经批准后方为有效。
A.临时报备
B.口头报备
C.临时手续
D.请假手续
[判断题]如因特殊原因无法及时书面请假的,可按规定程序以电话形式向领导请假,事后须及时补办书面请假手续。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]客户因手部疾病原因既无法签字又无法进行指纹签字时,同时客户表示无需其他人员陪同办理业务的情况下,可由客户服务经理代理在交互屏同时签署客户及客户服务经理的姓名后完成交易处理。
A.正确
B.错误
[判断题]客户因手部疾病原因既无法签字又无法进行指纹签字时,经办人员根据客户需求办理相关业务后,由客户通过交互屏核实交易信息,在得到客户认可后,由陪同人员在交互屏签署客户或陪同人员的姓名后完成交易处理。
A.正确
B.错误
[单选题]客户因手部疾病原因既无法签字又无法进行指纹签字的情况,建议客户通过有人陪同方式来银行办理业务,客户表示无需其他人员陪同办理业务的情况,()。
A.分行不得受理其业务
B.分行应积极沟通告知客户需有人陪同办理
C.分行不得以无人陪同拒绝客户办理业务
[判断题]员工因各种原因不能到岗或不能按时到岗 的,应提前办理请假手续,未办手续且未经同意的视为旷工。
A.正确
B.错误
[判断题]员工因各种原因不能到岗或不能准时到岗 的,应按乘务部员工管理实施细则规定,办理请假或补(调)休手续。
A.正确
B.错误

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