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[单选题] 某企业有基层员工146人,管理人员10人,主要经营环氧乙烷,并提供运输服务。依据《安全生产法》(2021年修订)的规定,下列关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法,正确的是( )。
A.应委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
B.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
C.应配备专职的安全生产管理人员
D.应配备兼职的安全生产管理人员
[单选题]某企业有基层员工146人，管理人员10人，主要经营环氧乙烷，并提供运输服务。依据《安全生产法》（2021年修订）的规定，下列关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法，正确的是( )。
A.应委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
B.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
C.应配备专职的安全生产管理人员
D.应配备兼职的安全生产管理人员
[单选题]某企业有基层员工146人，管理人员10人，主要经营环氢乙烷，并提供运输服务，依据《安全生产法》的规定，下列关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法，正确的是( )。
A.已委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
B.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
C.应配备专职的安全生产管理人员
D.应配备兼职安全生产管理人员
[单选题]安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一，某某某是某企业的一名基层职工，依据《企业安全文化建设导则》，下列表述的内容中，适合李某的安全承诺是（ ）。
A.保持与相关方的交流合作，促进部门之间的沟通与协作
B.接受培训，在与企业相关的安全事务上具有必要的能力
C.鼓励和肯定在安全方面的良好态度，在推进和辅导职工改进安全绩效上具备必要的能力
D.始终采取安全的工作方法，对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
[单选题]在某企业工作两年的员工某，因不满用人单位强迫劳动，于是与企业解除劳动合同。解除劳动合同的前一年本地区企业的月平均工资为1200元，某的月平均工资为1000元，该企业应向某支付的经济补偿金为( )
A.A．1000元
B.B．1200元
C. C．2000元
D.D．2400元
[单选题]在对基层员工发放各阶段奖金时,需要考虑的主要因素有( )
A.来企业工作的时间与学历
B.工作业绩与成果
C.工作态度与工作能力
D.以上都是
[单选题]某企业制订员工的健康管理计划,提出通过企业微信公众账号推广员工健身活动,在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度等方案,预期通过一年的努力,员工的锻炼率有所提高。设置健身器械属于健康教育干预的何种策略()。
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
[单选题]某企业制定员工的健康管理计划,提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动,在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度。方案预期通过一年的努力员工的锻炼率有所提高。53.这个计划的目标忽略了()
A.区域
B.对象
C.变化程度
D.内容
E.时间
[单选题]十四题 51.某企业制定员工的健康管理计划,提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动,在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械实行工间操制度。方案预期通过一年的努力员工的锻炼率有所提高。51.设置健身器械属于健康教育干预的何种策略()
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
[多选题]某企业为一家小型机械加工企业.员工人数98人.甲某是总经理. 全面负责机械厂加工业务.乙某为专职安全管理人员。根据生产经营单位主要 负责人和安全管理人员履行安全生产职责要求.下列履行安全生产管理职责的 做法中.正确的有 o
A.乙某组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程
B.甲某组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
C.乙某督促落实本单位安全生产整改措施
D.乙某组织或参与本单位的应急救援演练
E.甲某及时如实报告加工厂发生的生产安全事故
[单选题] 某企业员工因车间火灾而紧急撤离,导致其所负责的设备因火灾而损毁,该企业领导以该员工损害了公司利益为由,作出扣除其部分工资和月底奖金的决定,那么该名员工最应该拿起以下哪件法律武器保护自身合法权益( )。
A.《民法典》
B.《劳动法》
C.《劳动合同法》
D.《安全生产法》
