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[单选题]消防员在一年内累计超过多少天旷工或者无正当理由逾假不归的,可以予以辞退?
A.15
B.20
C.30
D.45
[单选题]消防员旷工或者无正当理由逾假不归连续超过多少天的可以予以辞退?
A.A、7
B.B、10
C.C、15
D.D、20
[单选题]旷工或者无正当理由逾假不归连续超过多少天的消防员可以予以辞退?
A.7
B.10
C.15
D.30
[单选题]旷工或者无正当理由逾假不归一年内累计超过()天,报具有相应任免权限的政治机关批准,予以辞退,并以书面形式通知本人:
A.7
B.15
C.20
D.30
[单选题]无正当理由经常旷工,经批评教育无效,无故连续旷工( ),或者一年内无故旷工累计( )的,给予开除:
A.15天;30天
B.15个及以上工作日;30个及以上工作日
C.0天;40天
D.30个及以上工作日;40个及以上工作日
[单选题]一年内无故迟到、早退累计10-20次,或者无故连续旷工5-8个工作日,或者一年内无故旷工累计5-13个工作日的,给予( )处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.撤职
[单选题]员工一年内累计旷工达( )天(含),予以解除劳动合同。
A.三
B.三十
C.十
D.六十
[判断题]如连续旷工超过三天,或一年内累计旷工超过五天的,属严重违反公司的规章制度,公司有权解除员工劳动合同
A.正确
B.错误
[判断题]一年内累计旷工二十天或连续旷工十天及以上者,公司将根据《劳动合同法》第三十九条的规定,依法解除劳动合同。
A.正确
B.错误