题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-11-28 20:50:50

[单选题]《劳动法》规定,用人单位可以根据自身实际情况,对劳动者的民族性别设定不同的招聘要求。[1.0]
A.是
B.否

更多"[单选题]《劳动法》规定,用人单位可以根据自身实际情况,对劳动者的民族"的相关试题:

[单选题]根据劳动法的有关规定,( ),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
C.严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者是提供劳动条件的
[单选题]根据《劳动法》的规定:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )。
A.给予劳动津贴
B.定期进行健康检查
C.安排合理的休息时间
[单选题] 根据《劳动法》相关规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的()。
A.劳动防护用品
B.劳动卫生工具
C.劳动保护措施
D.劳动安全设施
[多选题]根据《劳动法》的有关规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,下列说法正确的有( )。[1.5]
A.一般每日不得超过一小时
B.因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时
C.每月不得超过四十小时
D.每月不得超过三十六小时
[单选题] 根据《劳动法》相关规定,劳动者在劳动过程中必须严格遵守()。
A.安全操作规程
B.安全管理条例
C.劳动法律法规
D.劳动管理制度
[多选题]根据《劳动法》的规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请( )。[1.5]
A.调解
B.仲裁
C.提起诉讼
D.协商解决
[单选题] 根据《劳动法》相关规定,用人单位必须建立、健全劳动卫生制度,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
A.劳动卫生
B.劳动安全
C.劳动安全保护
D.劳动安全卫生
[判断题]根据《劳动法》的规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》规定,用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的( )状况,进行统计.报告和处理。[1.0]
A.健康状况
B.职业病
C.工伤处理
D.病假情况
[单选题]根据我国《劳动法》、《劳动合同法》的规定. ( )可以在出现法定情形时, 单方解除劳动合同
A.用人单位
B.职工个人
C.公会
D.管理人员
[单选题] 依据《劳动法》的规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有(   )危害作业的劳动者应当定期进行健康检查
A.身体
B.职业
C.潜在
D.健康

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码