更多"行为科学认为,人并非简单地作为传统管理理论所描绘的那样是“社会人”在劳"的相关试题:
[判断题]行为科学认为,人并非简单地仅为传统管理理论所描绘的那样是“经济人”,而是“社会人”。
[单项选择]西蒙认为,管理理论所关注的焦点是( )
A. 行政与政治的关系
B. 行政与司法的关系
C. 人性本恶还是善
D. 人的社会行为的理性方面与非理性方面的界线
[填空题]行为科学把组织中的人不是单纯地作为“经济人”,而是作为()来研究。
[判断题]传统管理理论把人看作经济人,也能激励其积极性。
[判断题]“经济人”的假设认为,多数人具有自我实现的需要。
[单项选择]理性经济人假设是西方经济学理论的逻辑基础,这一理论假设的核心是认为人( )。
A. 追求经济利益的最大化
B. 追求自我利益的最大化
C. 没有利他心
D. 追求经济利益和社会利益的最大化
[单项选择]数据访问页可以简单地认为就是一个______。
A. 网页
B. 数据库文件
C. Word文件
D. 子表
[填空题]与古典管理理论对人性的“经济人”假设不同,人际关系学说对人性的假设是认为人是“()”。
[单项选择]“经济人假设”认为人的一切行为都是为了最大限度地满足自己的利益,工作动力是为了获得经济报酬。这一假设的提出者是()。
A. 亚当·斯密
B. 麦格雷戈
C. 威廉.大内
D. 赫茨伯格
[单项选择]亚当•斯密提出了“经济人”的观点,认为人的行为动机根源于()诱因。
A. 责任
B. 满足感
C. 经济
[单项选择]传统的激励理论认为()
A. 职工受到尊敬后会被激励
B. 职工得到足够报酬则会努力工作
C. 被激励的职工会感到满意
D. 上述均正确
[多项选择]传统教育中()教学的弊端,就是教师简单地将自己的理解强加给学生,剥夺了学生思维、选择和尝试的权利。
A. “注入式”
B. “填鸭式”
C. “启发式”
D. “引导式”
[单项选择]里格斯认为,传统社会就是( )
A. 单一性社会
B. 多元化社会
C. 功利性社会
D. 竞争性社会
[单项选择]社会中的每个个人作为“经济人”,其决策准则是:
A. 为社会做出更多贡献
B. 为他人提供帮助和服务
C. 实现自身利益最大化
D. 实现社会效益最大化
[单项选择]传统的特质理论认为( )。
A. 只有先天具备某些固有的领导特质的人才可能成为领导
B. 只有先天具备某些固有的领导特质的人才一定能成为领导
C. 不可能只因为拥有特定的特质就能够成为领导
D. 只因为拥有特定的特质就是领导