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[单项选择]旷工或无正当理由逾期不归连续超过( )天的公安人员,应予以辞退。
A. 7
B. 10
C. 15
D. 30
[单项选择]人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过()天的,应当予以辞退。
A. 20
B. 30
C. 50
D. 60
[单项选择]公务员法规定,公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归连续超过()。
A. 10 天
B. 12 天
C. 15 天
D. 20 天
[单项选择]旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过( )天,公安机关可以辞退该民警。
A. 30天
B. 15天
C. 60天
D. 45天
[单项选择]人民警察因旷工或者无正当理由逾期不归还连续超过15天,或者一年内累计超过()天的,应当予以辞退。
A. 20天
B. 30天
C. 50天
D. 60天
[单项选择]公务员旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归受到辞退的时限之一是一年内累计超过()
A. 15天
B. 20天
C. 25天
D. 30天
[单项选择]旷工或者无正当理由逾期不归( )的公安人员,应予以辞退。
A. 连续超过7天
B. 连续超过10天
C. 连续超过15天
D. 连续超过30天
[单项选择]旷工或无正当理由逾期不归( )的公安人员,应予以辞退。
A. 连续超过7天
B. 连续超过10天
C. 连续超过15天
D. 连续超过30天
[单项选择]行政机关公务员旷工或者因工外出、请假期满无正当理由逾期不归,造成不良影响,情节较重的,给予()处分。
A. 警告或者记过
B. 记过或者降级
C. 降级或者撤职
D. 撤职或者开除
[单项选择]连续旷工超过()天(扣除双休日及国家法定节假日),或者连续十二个月内累计旷工时间超过30天,企业有权予以解除劳动合同。
A. 5
B. 10
C. 15
D. 20
[单项选择]事业单位受聘人员连续旷工超过()个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
A. 5
B. 8
C. 10
D. 15
[单项选择]公务员请假期满无正当理由逾期不归,一年中累计超过30天的,应该被()。
A. 免职
B. 降职
C. 辞退
D. 降级