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[判断题]平均工资，是指一定时期内职工平均每人所得的工资额，其计算公式：平均工资=报告期实发工资总额/报告期职工平均人数。
A.正确
B.错误
[判断题]公司一般每年对所属单位下达两次工资总额计划，年初下达工资总额预控计划，年底下达正式工资总额计划。
A.正确
B.错误
[单选题]公司工资总额实行分级管理,（ ）对公司实行工资总额预算管理；公司实行工资总额计划管理，各级单位执行上级主管单位下达的工资总额计划。
A.发改委$
B.$国务院$
C.$财政部$
D.$国资委
[多选题]工资总额预控计划包括（ ）
A.业绩考核工资基数$
B.$专项奖励$
C.$上年度业绩考核兑现工资$
D.$人才津贴
[判断题]对于成建制划转人员的工资，依据当年度工资总额实际发放情况核增（减）工资总额计划。
A.正确
B.错误
[判断题]上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。(√)
A.正确
B.错误
[判断题]影响企业工资总额变动的直接原因是两个：一是职工人数；二是职工平均工资水平。
A.正确
B.错误
[单选题]《工伤保险条例》规定，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的（）计算。
A.100%
B.200%
C.300%
[单选题]《工伤保险条例》规定，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的（）计算。
A.60%
B.100%
C.300%
[简答题]甲企业2020年在职职工平均数为100人,职工平均工资为6万元,等于当地社会平均工资2倍,2020年安排了1个残疾人就业,当地规定安排残疾人就业比例为1.5%。请问:(1)甲企业是否可以享受残疾人就业优惠政策。(2)若甲企业能享受残疾人就业优惠政策,计算甲企业应缴纳的残疾人就业保障金。
