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[判断题]企业内部网是在国际互联网基础上，将企业内部各个分支机构和管理部门连接起来，以实现企业内部信息共享的电子网络。
[判断题]企业内部网是在国际互联网基础上，将企业内部的各个分支机构和管理部门连接起来，以实现企业内部信息共享的电子网络。
[单项选择]（）是指企业内部网专为企业内部服务。
A. INTRANET
B. INTERNET
C. 互联网
D. 内联网
[判断题]内部环境是影响、制约企业内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称，是企业实施内部控制的基础。
[单项选择]从企业内部来看，加强企业诚信建设应注重推进企业内部的诚信制度建设，提高企业运行主体以及员工的诚信素养，首先建立企业的诚信经营运作机制，其次应建立（）
A. 企业和企业之间的互信机制
B. 企业与社会之间的互信机制
C. 员工和员工之间的互信机制
D. 企业和员工之间的互信机制
[判断题]内部市场化管理将竞争机制引入企业内部，把竞争压力传递到企业内部的各部门、每位职工。
[判断题]通信企业内部员工形成的内部公众不属于企业营销公众环境。
[判断题]企业内部市场就是存在于企业内部的市场，是一种人为划分的市场。
[单项选择]（）就是把市场经济的价值规律应用到企业内部管理，将外部市场强大的压力传递到企业内部，达到内部资源的优化配置。
A. 企业管理
B. 人员管理
C. 内部市场化
D. 全员业绩考核
[判断题]核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合，企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。
[单项选择]《企业内部控制评价指引》对企业内部控制评价（）等内容进行了清晰的阐述，为企业开展控制评价提供了详尽的依据。
A. 背景、作用及前景
B. 内容、程序、缺陷认定和评价报告
C. 国内外环境、国家战略和实施意义
D. 起草过程、人员组成和阶段安排
[判断题]企业内部机构和人员的设置应符合内部制衡原则，企业应当确保内部机构、岗位和人员的合理设置及其职责权限的合理划分，坚持不相容职务相互分离，确保不同机构和岗位之间相互制约、相互监督。
[简答题]制定企业内部责任制，建立企业内部权责体系，应当遵循哪“五不”的要求？
[单项选择]在我国大陆，“企业内部劳动规则”一词源于（）年，政务院发布的《国营企业内部劳动规则纲要》，其中对企业内部劳动规则做出若干规定。
A. 1950
B. 1954
C. 1978
D. 1982
[判断题]内部市场结算是企业内部市场化管理的一部分，是实现企业各主体之间以内部价格计量的产品或服务进行交易的手段，关系着内部市场化能否正常运行及运行的效率效果问题。
[判断题]审计委员会负责审查企业内部控制，监督内部控制的有效实施和内部控制自我评价情况，协调内部控制审计及其他相关宜等。
