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发布时间:2023-12-02 22:14:55

[多选题] 电子税务局合并分立报告模块中,存在的情形可能有:
A. 吸收合并
B. 新设合并
C. 存续分立
D. 新设分立

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[多选题]电子税务局【合并分立报告】模块中,存在的情形可能有:
A.吸收合并
B.新设合并
C.存续分立
D.新设分立
[多选题] 电子税务局(合并分立报告
A. 吸收合并
B. 新设合并
C. 存续分立
D. 新设分立
[填空题]用人单位合并或者分立时,应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资;经与农民工书面协商一致的,可以由( )的用人单位清偿。
[判断题]用人单位合并或者分立时,经与农民工书面协商一致的,可以由合并或者分立后承继其权利和义务的用人单位清偿拖欠的农民工工资。( )
A.正确
B.错误
[判断题]商业银行主要股东应向商业银行报告信名称变更及合并、分立情况相关信息。
A.正确
B.错误
[单选题]按照《税收征管法》规定,纳税人有合并、分立情形的,应当向税务机关报告,并依法缴清税款。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位发生合并或者分立等情况原劳动合同()。
A.终止
B.由用人单位解除劳动合同
C.继续有效劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行
D.部分无效部分依然存在法律效力。
[判断题]用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同无效。
A.正确
B.错误
[判断题]如果用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同无效。
A.正确
B.错误
[单选题]7用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。
A.继续有效
B.失去效力
C.效力视情况而定
D.由用人单位决定是否有效
(改自轨道交通装备制造业职业技能鉴定指导丛书《维修电工》初级工第36页146题)
[单选题]用人单位发生合并或者分立等情沉,原劳动合同()。
A.继续有效
B.失去效力
C.效力视情况而定
D.由用人单位决定是否有效

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