更多"[判断题]( )6.煤矿企业未按照劳动合同约定支付劳动报酬或"的相关试题:
[判断题]煤矿企业未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的,从业人员不可以解除劳动合同。 ( )
A.正确
B.错误
[多选题]根据《劳动合同法》,当劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议时,可以作为确定相关标准的依据是( )
A.集体合同
B.同工同酬原则
C.用人单位内部文件
D.国家有关规定
[多选题]劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,下列处理方式符合法律规定的是( )。
A.用人单位与劳动者可以重新协商
B.协商不成的,适用集体合同规定
C.没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,适用当地平均工资
D.没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,参照当地普遍做法
E.没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定
[单选题]用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者( )支付劳动报酬。
A.提前
B.及时分期
C.提前足额
D.及时足额
[判断题]用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件标准不得低于集体合同规定 的标准 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )集体合同 规定的标准。
A.不得低于
B.可以低于
C.必须高于
D.应当高于
[单选题]用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )集体合同规定的标准。
A.不得低于
B.可以低于
C.必须高于
D.应当高于
[判断题]签订劳动合同时,劳动报酬要定清楚,可以口头约定。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与劳动者协商一致的,订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准可以低于集体合同规定的标准 ( )
A.正确
B.错误
[多选题]用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,下列关于新招用的劳动者的劳动报酬说法正确的是( )。
A.双方当事人可以协议补充
B.由用人单位确定
C.有集体合同的,按照集体合同的规定确定
D.按照全社会单位在岗职工平均工资确定
E.没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬
[判断题]未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,职工可以随时解除劳动合同。
A.正确
B.错误