更多"员工考勤应考虑采用（）。"的相关试题:
[多项选择]员工制服的选择应考虑（）因素。
A. 制服的实用性
B. 制服的舒适性
C. 制服的耐用性
D. 制服的高档性
[单项选择]员工福利规划应遵循的原则中，（）指员工福利的规划应从长远的角度考虑，从多角度考虑，深入分析各个影响因素，整体考虑，全盘规划。
A. 统筹规划原则
B. 适应性原则
C. 协调性原则
D. 合理性原则
[多项选择]物业管理处员工食堂的厨房应考虑（）
A. 设置在小区展示区
B. 排污需要
C. 排油烟需要
D. 对客户的影响最小
[多项选择]员工工资定级时应考虑的因素有（）。
A. 员工的生活费用
B. 同地区同行业相同或相似岗位的劳动力的市场薪酬水平
C. 员工定级时的内部公平与对外有竞争力的平衡问题
D. 新员工的实际工作能力
E. 公司的支付能力
[单项选择]（）负责员工考勤管理办法的制定、修订、发布和监督。对违反规定、弄虚作假、错报、漏报考勤的单位，进行相应考核，并在总公司范围内通报。
A. 人力资源部
B. 经营管理部
C. 综合管理部
D. 总经理办公室
[单项选择]（）负责员工考勤管理办法的制定、修订、发布和监督。
A. 人力资源部
B. 综合管理部
C. 经济管理部
D. 经理办公室
[单项选择]员工应严格遵守考勤纪律，各类休假期满后应按时上班，无故超假且又擅自不归者，按（）处理。
A. 事假
B. 病假
C. 旷工
D. 正常出勤
[多项选择]员工调配中应考虑多方面的差异员工，这些差异主要包括（）。
A. 学历差异
B. 性别差异
C. 年龄差异
D. 气质差异
E. 能力差异
[单项选择]员工在工作日进行调休的，应由（）在考勤系统中设定调休班次。
A. 人力资源部
B. 供电服务公司
C. 营销部（专业室、客户服务分中心）
D. 供电所
[单项选择]粗加工时应优先考虑采用较宽的（）。
A. 脉冲宽度
B. 峰值电流
C. 冲油压力
D. 放电间隙
[单项选择]考勤机由专人设置，如考勤机损坏应立即报告。他人随意调整的一经发现，处以通报批评和（）元罚款：
A. 200
B. 300
C. 500
D. 1000
[填空题]DCS系统的重要I/O点应考虑采用（）配置。
[判断题]由机关党委牵头负责机关干部员工考勤和食堂用餐、着装等的第三方暗访和检查，并做好通报和诫勉。
[简答题]自然水循环锅炉应考虑采用哪些措施来保证水循环的可靠性？
[多项选择]采用自动化技术，应考虑（）方面。
A. 掌握变电站运行状态，需要对有关电气量进行连续测量，供运行监视纪录
B. 保障变压器、输电线路的安全运行，需要实现过流、过压等故障的安全保护
C. 向电网调度提供系统运行状态，需要将表征电网运行的有关信息向上级调度传送
D. 向用户提供合格的电能，需要进行有关的控制调节
[判断题]采用基准重合原则可以避免基准不重合误差，因此不论什么情况下，都应优先考虑采用基准重合原则。
[单项选择]电缆线径应考虑统一环路设计，基本线径应采用（），特殊情况下可采用（）。
A. 0.4mm、0.5mm
B. 0.4mm、0.6mm
C. 0.5mm、0.6mm
D. 0.5mm、0.7mm
[判断题]对于贯穿斜墙或心墙的裂缝，应首先考虑采用灌浆的方案。
[单项选择]当系统无功电源不足时，应首先考虑采用（）的调压措施。
A. 负荷端进行无功补偿
B. 增加无功电源出力
C. 改变电网网络参数
D. 调整变压器变比
