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[判断题]结构化面试一般来说比非机构化面试更有效，但它的灵活性不如非结构化面试。
[多项选择]结构化面试的实施步骤有（）。
A. 面试准备
B. 面试实施
C. 结果处理
D. 面试评估
E. 结果公布
[单项选择]在结构化面试之前，企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组，该小组的成员不包括（）。
A. 招聘岗位的资深任职人员
B. 企业优秀员工代表
C. 人力资源管理人员
D. 招聘岗位所在部门的主管
[单项选择]以下哪项不是结构化面试中追问的具体策略（）。
A. 营造宽松的面试氛围
B. 学会倾听
C. 灵活地运用追问方式
D. 利用引导型问题追问自己需要的答案
E. 追问要适时、适度
[判断题]结构化面试是指面试的内容、方式、评委构成、程序、评分标准等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。
[单项选择]结构化面试类型中的（）型是通过直接征询面试对象对某一问题的意向来考察面试对象的求职动机、敬业精神、价值观、情绪稳定性等要素的一种题型。
A. 背景型
B. 智能型
C. 意愿型
D. 作业型
[单项选择]下列问题类型，不属于结构化面试时考官提问的题型的是（）。
A. 智能性问题
B. 行为型问题
C. 情景型问题
D. 泛泛型问题
[判断题]半结构化面试允许主试人在具体操作中，根据实际条件作一些适度的调整和改变。
[多项选择]结构化面试前经过相当完整的设计，主考官不能随意变动。它具有以下哪些主要特点（）。
A. 内容确定
B. 灵活可变
C. 程序严谨
D. 评分统一
[多项选择]非结构化信息包括（）
A. 统计分析报告
B. 统计报表报告
C. 经济金融相关分析
D. 监管对象上报的文字报告
E. 有关风险统计模型
[多项选择]在没有合同约定的情况下，企业当期向结构化主体（包括企业前期或当期持有权益的结构化主体）提供财务支持或其他支持的，应当披露（）。
A. 提供财务支持或其他支持的意图
B. 帮助该结构化主体获得财务支持的意图
C. 提供支持的金额
D. 提供支持的原因
[多项选择]组织含义包括（）
A. 开放的系统
B. 社会技术系统
C. 有共同的目标
D. 以人为本
[单项选择]结构化程序流程图中一般包括三种基本结构，下述结构中（）不属于其基本结构。
A. 顺序结构
B. 条件结构
C. 选择结构
D. 嵌套结构
[判断题]对于结构化、半结构化、非结构化三种决策过程而言，结构化决策最容易实现自动化。
[多项选择]发展的含义包括（）
A. 否定之否定的扬弃过程及结果
B. 对自然资源的不断开发
C. 新的文化特质和文明状态
D. 包括人类经济、社会的发展
[多项选择]结构化融资报送总行审查材料包括（）
A. 尽职调查报告，金融服务方案，金融服务方案评审表，项目推介表
B. 三年又一期审计报告，最新评级报告，人行征信系统查询信息
C. 融资人基础材料复印件
D. 授信审查意见，法律合规审查意见，授信送审报告
[多项选择]质量策划的含义包括（）
A. 产品策划
B. 管理和作业策划
C. 确定施工方案
D. 编制质量计划和作出质量改进规定
