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[单选题]佩皮劳人际关系模式的基本理论是( )
A.互动
B.人际间关系
C.护患关系
D.护患双方的满足与成长
E.互相理解与尊重
[单选题]佩皮劳人际关系模式认识阶段结束时护患双方可以
A.对如何解决问题心中有数
B.齐心协力地辨别问题
C.澄清和明确存在的问题
D.确定适当的专业性帮助
E.开始参与自我照顾
[单选题]下列不属于佩皮劳人际关系模式中的护患关系分期的选项是( )
A.认识期
B.确认期
C.进展期
D.结束期
E.解决期
[单选题]下列有关佩皮劳人际关系模式内容的描述,不正确的是( )
A.认识其需要护士帮助病人认识所发生的问题
B.确认期病人可能会完全被动的依赖护士
C.进展期病人情况可能出现反复
D.当病人生理上基本恢复,治疗性关系也就基本结束了
E.护患关系的四期可出现部分重叠,持续时间也可能不同
[单选题]患者可以根据需要和利益得到所有可能的服务属于佩皮劳人际关系模式的
A.认知期
B.认识期
C.确认期
D.开拓期
E.解决期
[单选题]有关佩皮劳人际间关系模式核心内容的描述,不正确的是( )
A.人是一个生理、心理和社会都处于动态变化的有机体
B.环境是指与人相互作用的其他重要的事或物
C.健康表示生理和心理方面的需要得到满足
D.佩皮劳模式是关于需要满足的程度
E.护理是帮助人们满足现有的需要
[多选题]阿米巴模式的核心思想与理念是()。
A.追求销售最大化
B.人人都是价值创造者
C.费用最小化
D.人人都是生产经营者
[多选题]问:阿米巴模式的核心思想与理念是()。
A.追求销售最大化
B.人人都是价值创造者
C.费用最小化
D.人人都是生产经营者
[多选题]安全生产风险管理体系的运行模式按照体系核心思想,设置为四个环节,包括( )。
A.基于风险危害辨识与管控
B.建立和识别体系文件
C.执行体系文件
D.查找并纠正偏差
E.绩效考核
[单选题]精益的核心思想是以消除( )为核心?
A..事故率
B..停机时间
C..隐患
D..浪费
[多选题]精益化核心思想
A.:消除浪费
B.:暴露问题
C.:解决问题