更多"目标值设定理由要根据（）"的相关试题:
[多项选择]设定目标值应注意事项（）
A. 目标必须适合全体圈员的能力
B. 目标必须具体而以数值表示
C. 依照过去的实绩、圈员的能力制定
D. 值得长期研讨的问题则不妨分段、分期制定目标
[单项选择]成型煤配比设定的标准为：每列的目标值在（）以内，每个煤斗的目标值在±1%以内。
A. ±0.25%
B. ±0.5%
C. ±1%
D. ±2%
[单项选择]活动圈设定的目标值应该达到什么要求（）
A. 经过全体圈员努力可以不费力的达到
B. 经过个别圈员努力就可以达到
C. 经过全体圈员努力可以达到，但具有一定的挑战性
D. 具有很大的挑战性，经过长期努力才可能达到
[单项选择]关键业绩指标目标值的设定：按照（）和“挖掘潜能、适当拔高”的原则，年度业绩合同中同一权重指标目标分别设立年度目标和挖潜目标。
A. 跳一跳，够得着
B. 严考核、硬兑现
C. 围绕职责，干什么考核什么
D. 分级管理，各负其责
[单项选择]下列哪个参数，设定了LTE业务信道上行功控的目标值（）。
A. p0-NominalPUCCH
B. p0-NominalPUSCH
C. pmax
D. qRxLevMin
[判断题]在质量改进过程中，设定目标值要考虑经济上合理，技术上可行（）
[多项选择]衡量指标设置时，波动基本上（或部分）是可以预测的指标，在设定目标值时，要充分预测并考虑这些影响因素，目标值为（）。
A. 可预期性波动的
B. 合理的
C. 有挑战性的
D. 灵活的指标值
[单项选择]在项目安全目标体系中，下一层的目标控制值应（）于上一层安全目标值。
A. 高于
B. 低于
C. 等于
D. 低于或等于
[单项选择]目标值由（）决定
A. 圈长
B. 辅导员
C. 民主讨论
D. 作业长
[单项选择]照明功率密度的目标值比现行值（）。
A. 高
B. 一样
C. 低
[判断题]在进行电话调查时，客服员要根据预先设定好的问题依次进行询问并记录。
[单项选择]收费服务质量目标中有理投诉率的目标值是（）
A. ≤1/1000000
B. ≤1/10000
C. ≤1/10000000
D. 以上都不对
[单项选择]及时查勘率目标值是（）
A. ≥80%
B. ≥85%
C. 90%
D. 95
[单项选择]工单处理合格率基准值为（），目标值为（）。
A. 99.90%，99.96%
B. 98.50%，99.00%
C. 95.50%，97.50%
D. 95.50%，99.00%
[单项选择]有理投诉率的目标值是（）
A. 小于等于1/100000
B. 小于等于1/10000000
C. 小于等于1/1000000
D. 以上全不对
