更多"下列人员可以担任劳动争议仲裁员的有（）。"的相关试题:
[单项选择]担任劳动争议凋解委员会主任的是（）
A. 职工代表
B. 用人单位代表
C. 工会代表
D. 劳动行政主管部门代表
[单项选择]根据《劳动法》的有关规定，担任劳动争议仲裁委员会主任的应当是（）。
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 用人单位代表
D. 劳动行政部门负责人
[判断题]按争议主体的不同，可以分为个人劳动争议和集体劳动争议。
[单项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，不属于劳动者可以向劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁的是（）。
A. 确认终止劳动关系经济补偿金的争议
B. 劳动合同终止的争议
C. 劳动保护条件争议
D. 政府补贴争议
[单项选择]由劳动争议委员会根据劳动争议当事人的申请，依法对劳动争议作出裁决，从而解决劳动争议的制度是（）。
A. 调解
B. 仲裁
C. 诉讼
[多项选择]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由（）组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。
A. 用人单位代表
B. 工会代表
C. 职工监事
D. 职工代表
[多项选择]按照劳动争议标的性质的不同，劳动争议可以分为（）。
A. 利益争议
B. 法律争议
C. 权利争议
D. 合同争议
[多项选择]劳动争议调解组织调解的劳动争议包括（）争议
A. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
B. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
C. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的
[判断题]按照争议发生的法律依据，劳动争议还可以分为权利争议和利益争议。
[简答题]工会可以为申请劳动争议仲裁或提起劳动争议诉讼的职工提供哪些支持和帮助？
[单项选择]劳动争议调解委员会主任由（）担任。
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 用人单位代表
D. 任意一个劳动调解委员会成员
[单项选择]劳动争议调整委员会主任由（）担任。
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 用人单位代表
D. 三方面选举产生的代表
[简答题]发生什么样的劳动争议，劳动者可以申请劳动仲裁？
[判断题]根据《企业劳动争议处理条例》的规定，企业可以设立劳动争议调解委员会（简称调解委员会），负责解决企业发生的劳动争议。
[判断题]劳动争议的仲裁是劳动争议诉讼的必经程序。
[单项选择]仲裁委员会仲裁一施工合同纠纷案件，首席仲裁员甲认为应裁决合同无效，仲裁庭组成人员乙、丙认为应裁决合同有效，但乙认为应裁决解除合同，丙认为应裁决继续履行合同，则仲裁庭应（）。
A. 按甲的意见作出
B. 按乙或丙的意见作出
C. 请示仲裁委员会主任并按其意见作出
D. 重新组成仲裁庭经评议后作出
