更多"计件工资是按（）来计算工资的。"的相关试题:
[判断题]职工的计件工资，是按合格的产量和料废的数量之和，乘以计件单价计算。
[判断题]集体计件工资在集体内部大多按每人的工资标准和工作日数的乘积为比例进行分配。
[判断题]计件工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。
[单项选择]对计件超额工资规定一个最高限额的计件工资称为（）。
A. 直接无限计件工资制
B. 直接有限计件工资制
C. 累进计件工资制
D. 超定额计件工资制
[单项选择]标准工作量法是以（）内应该完成的工作量作为计件工资的计算依据。
A. 单位工时
B. 单位时间
C. 工时定额
D. 单位工作量
[多项选择]计件工资中的单位工资、日工资、基本工资等属于（）。
A. 对于所有职工都一样的固定数据
B. 变动数据
C. 计算数据
D. 每名职工各自的固定数据
[单项选择]计件工资是（）
A. 计时工资的转化形式
B. 名义工资的转化形式
C. 实际工资的转化形式
D. 货币工资的转化形式
[单项选择]（）水平的高低，决定了工人的超额计件工资或奖金数量的多少，进而又影响到计件工资制的经济效果和工人的劳动积极性。
A. 工作物等级
B. 利润
C. 计件单价
D. 劳动定额
[单项选择]（）属于计件工资。
A. 对已做工作按计时工资标准支付的工资
B. 实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资
C. 按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资
D. 新参加工作职工的见习工资
[简答题]简要说明计件工资、计时工资各自的适用范围。
[单项选择]我国企业工资的主要形式有计时工资，计件工资，奖金和（）等
A. 加班
B. 津贴
C. 补贴
D. 其他
[单项选择]实行计件工资的用人单位（）执行最低工资标准。
A. 需要
B. 不需要
C. 视情况而定
D. 以上答案都不正确
