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[简答题]乙方具有下列行为之一的，属于严重违反集团公司规章制度，甲方应依法解除劳动合同。
[多选题]《劳动合同书》规定，乙方有下列情形之一的，甲方应予解除劳动合同。（）
A.违反《劳动合同书》约定，不服从甲方工作分配或因工作需要调整工作岗位的。
B.严重失职、营私舞弊，给甲方造成损害的；
C.连续旷工满十五日；
D.重大路风事件的直接责任人；
[判断题]《劳动合同书》规定，乙方被依法追究刑事责任的，甲方应予解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动合同书》规定，乙方被公安机关行政拘留的的，甲方应予解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]乙方违反《劳动合同书》约定，不服从甲方工作分配或因工作需要调整工作岗位的，甲方应予解除劳动合同
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动合同书》规定，乙方为铁路交通客运列车一般B类责任事故的直接责任人，甲方应予解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动合同书》规定，乙方违反《劳动合同书》约定，不服从甲方工作分配或因工作需要调整工作岗位的。，甲方应予解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]事故（事件）调查、处理须以事实为依据，以国家法律法规、集团公司运营公司规章制度为准绳，坚持“四不放过”原则，认真调查分析
A.正确
B.错误
