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[多选题]商业银行内部控制措施主要包括( )。
A.不相容职务分离控制
B.授权审批控制
C.会计系统控制
D.运营控制
E.绩效考评控制
[多选题]商业银行的内部控制措施主要包括( )。
A.信息系统
B.监控对账
C.投诉处理
D.会计核算
E.风险识别
[多选题]以下属于商业银行内部控制措施的是（ ）。
A.会计核算
B.外包管理
C.公司治理
D.内控制度
E.风险识别
[单选题]以下不是商业银行运用的控制措施的是（ ）。
A.权责分离控制
B.授权审批控制
C.会计系统控制
D.绩效考评控制
[多选题]商业银行的内部控制措施包括（ ）。
A.商业银行应当根据各分支机构和业务部门的不同情况，建立分散的授权体系，异化的授权
B.商业银行应当实现业务操作和管理的电子化，促进各项业务的电子数据处理系统的整合
C.商业银行应当建立有效的应急预案，并定期进行测试
D.商业银行应当利用计算机程序监控现代化手段，对分支机构实施有效的管理和监控
E.商业银行应建立职责分离，横向与纵向相互监督制约的机制
[多选题]内部控制措施是银行根据风险评估结果，采用相应的控制措施，将风险控制在可承受度之内。商业银行的内部控制措施包括（ ）。
A.信息系统
B.岗位设置
C.授权管理
D.内控制度
E.外包管理
[单选题]根据《商业银行内部控制指引》，下列关于员工岗位的内部控制措施的说法，不正确的是（ ）。
A.商业银行应当根据各分支机构和各部门的经营能力、管理水平、风险状况和业务发展需要，建立相应的授权体系，明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限，并实施动态调整
B.商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位，实施相应的分离措施，形成相互制约的岗位安排
C.商业银行应当明确重要岗位，并制定重要岗位的内部控制要求，对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度，不相容岗位人员之间不得同时轮岗
D.商业银行应当根据经营管理需要，合理确定部门、岗位的职责及权限，形成规范的部门、岗位职责说明，明确相应的报告路线
[多选题]下列属于商业银行可以采取的内部控制措施的有（ ）。
A.内控制度
B.风险识别
C.信息系统
D.岗位设置
E.授权管理
[多选题]商业银行的内部控制措施包括（ ）。[2014年6月真题]
A.针对不同活动的特点，执行差异化的业务流程和管理流程
B.建立健全内部控制制度体系
C.形成规范的部门、岗位职责说明，明确相应的报告路线
D.严格执行会计准则与制度，及时准确地反映各项业务交易，确保财务会计信息真实、可靠、完整
E.建立有效的核对、监控制度
[多选题]商业银行根据风险评估结果，运用相应的控制措施，主要包括（ ）。
A.不相容职务分离控制
B.授权审批控制
C.会计系统控制
D.运营控制
E.绩效考评控制
[判断题]商业银行的操作风险报告的主要内容包括风险状况、重大操作风险事件、损失事件、诱因与控制措施、关键风险指标和资本金情况。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]下列不属于商业银行市场风险控制措施的是（ ）。
A.利用经济资本配置限制高风险业务
B.采用自我评估法评估交易风险和预期损失
C.利用金融衍生品对冲或转移市场风险
D.对总交易头寸或净交易头寸设定限额
