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发布时间:2023-10-19 19:57:16

[多项选择]为提高银行全体员工的法制意识,提高法律风险管理工作能力,银行建立法律风险管理培训制度具体包括以下哪些工作()
A. 以制度形式规范法律风险培训机制,在制度中明确规定设置固定课程、安排适当的课时
B. 邀请业内专家为高管人员讲解法律风险管理战略,对各业务条线进行法律风险防范培训
C. 邀请法律专业人士为行内法律事务管理团队解读现行法律、法规
D. 在全行范围内定期开展法制宣传和经典银行法律案例学习
E. 建立起全方位、不间断的法律风险培训模式

更多"为提高银行全体员工的法制意识,提高法律风险管理工作能力,银行建立法律风"的相关试题:

[多项选择]吉林银行全体员工职业道德标准有()
A. 忠于职守、爱岗敬业
B. 团结协作、密切配合
C. 诚信亲和、尊重客户
D. 求真务实、不断创新
E. 廉洁自律、拒腐防蚀
[单项选择]关于员工工作绩效和工作能力提高的计划是()
A. 职业设计计划
B. 职业发展计划
C. 绩效设计计划
D. 绩效改进计划
[单项选择]在农村中小金融机构的法律风险管理实践中,法律风险文化教育能对银行整体和全体员工的价值及行为取向起到引导作用,这体现了法律风险管理文化的()基本功能。
A. 导向功能
B. 约束功能
C. 激励功能
D. 评价功能
[单项选择]员工的职业能力较低,还不能独立承担工作,但其职业能力以加速度迅速提高,这类员工的职业工作能力发展阶段属于()
[判断题]必须牢固树立法制意识,树立权利不必接受人民和法律监督与制约的观念,在法律面前人人平等的观念,违犯法律就应受到制裁的观念,自觉的做守法、执法、维护法律尊严的模范。
[单项选择]机关对全体公务员应当进行()、提高工作能力的在职培训。
A. 分级培训
B. 分级分类培训
C. 定期培训
D. 更新知识
[单项选择]制定()目的是提高全体员工的环境保护意识,促使公司整体环境行为的进一步改善。
A. 环境管理手册
B. 环境方针
C. 职工环境行为准则
D. 重要环境岗位
[判断题]营业网点每月应组织全体员工至少进行一次集中学习,鼓励员工参加银行业从业资格考试,提高服务能力和水平。
[单项选择]中小学生普遍接受法制教育,法律意识、()明显增强。
A. 自我教育意识和能力
B. 自我发展意识和能力
C. 自我保护意识和能力
[多项选择]法律意识对我国的法制建设具有重要的作用,因此应该(),从而不断提高公民法律意识的水平。
A. 向民众免费赠送法律法规
B. 多开办“今日说法”类节目
C. 送县法院法官到高等院校法律院系进修
D. 高级领导干部遵守法律
[判断题]银行业金融机构应当积极开展员工教育和培训,帮助员工强化银行业消费者权益保护意识,提升银行金融机构消费者权益保护能力。
[填空题]要充分发挥社会主义市场经济机制的积极作用,不断增强人们的自立意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识和()精神。
[判断题]如果员工的工作能力较高但绩效水平较低,则有必要进行有针对性的培训以提高员工的绩效水平。
[多项选择]银行合规风险管理中,有合规意识或法制观念的企业领导人应包括以下哪些意识?()
A. 主动的知法意识
B. 严格的守法意识
C. 自觉的自律意识
D. 清醒的风险意识
E. 强烈的维权意识
[简答题]简述社会主义法律意识对于社会主义法制建设的重要作用。
[简答题]试述社会主义法律意识对社会主义法制建设的重要作用。
[单项选择]运营公司全体员工必须要遵守全体员工行为准则,主要包括“五讲四比三热爱二合规一提升”,其中“一提升”是指()。
A. 综合素质提升
B. 仪容仪表提升
C. 学习能力提升
[判断题]要采取各种形式,加强普法和法制宣传,增强全社会尊重法律、遵守法律的观念和意识。

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