[单选题]《考勤和请假管理办法》：各人力资源职能对所管辖部门的考勤每月至少检查( )。
A.一次
B.两次
C.三次
D.四次

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[判断题]《考勤和请假管理办法》：每月8日前，各单位、各部门将《考勤表》及有效请假单送交到相应的人力资源部门，节假日时可以顺延。
A.正确
B.错误

[判断题]《考勤和请假管理办法》：各单位、各部门负责内部人员日常请假事项的办理，指定兼职考勤员负责日常考勤业务。
A.正确
B.错误

[判断题]《考勤和请假管理办法》：凡是需要另行规定考勤时间或管理办法的单位，必须在人力资源部门备案。
A.正确
B.错误

[多选题]《考勤和请假管理办法》：各单位、各部门应保持书面考勤表(盖章有效)的（）、（）、（）。按规定的考勤记载符号详细记录员工出勤情况，妥善保管各种休假凭证，并及时统计、汇总考勤结果。
A.完整
B.真实
C.整洁
D.原件

[多选题]《考勤和请假管理办法》：连续请假3天及3天以内的由（）审核批准；3天以上的由部门负责人审核把关，（）审批，不得分割请假天数降级审批。
A.部门负责人
B.分管领导
C.部长
D.副总

[多选题]《考勤和请假管理办法》：请假原则上由( )持书面《请假单》到( )办理请假手续，不允许代办请假手续（除住院病假、精神疾病、中风偏瘫特殊疾病外）。
A.本人
B.兼职考勤员
C.工作场所
D.事业部

[单选题]《考勤和请假管理办法》：上班时考勤时间在规定时间后的（）分钟之内有效，下班时考勤时间在规定时间后有效，超出此时间范围的按照《劳动纪律管理办法》相关条款执行。
A.10
B.15
C.20
D.25

[判断题]《考勤和请假管理办法》：因工作性质、工作地点等原因不能正常签到的，要提前申请，由分管部门负责人签字后交考勤员备案。
A.正确
B.错误

[不定项选择题]工班长及兼职安全员每月下现场检查各不少于（）次，其中每月对所管辖设备巡查并签字备注日期不少于（）次。
A.9，1
B.8，2
C.5，5
D.9，2

[单选题]《考勤和请假管理办法》：当有新增、调入人员时，考勤员或电子考勤机管理员应在( )日之内完成考勤信息的录入。
A.2
B.3
C.5
D.6

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