更多"[判断题]激励员工一分钟的批评大过十分钟的赞美。 ( "的相关试题:
[判断题]激励员工一分钟的批评大过十分钟的赞美。( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工收到记大过至开除处分的，最高给 予直接管理人员通报批评的处理
A.正确
B.错误
[判断题]"员工受到记大过至开除处分的,最高给予直接管理人员通报批评的处理
A.正确
B.错误
[单选题]目前在激励员工方面应用最普遍的员工所有权形式是( )
A.员工持股计划
B.股票期权计划
C.收益分享计划
D.利润分享计划
[单选题]工员工记大过及以上处分。连续旷工5个工作日及以上的或连续12个月内累计旷工5个工作日及以上的员工，（）
A.记大过
B.解除劳动合同
C.警告
D.记过
[单选题]领导者正确激励员工的方式:( )
A.. 正激励为主,负激励为辅
B.正激励为辅,负激励为主
C..正激励为辅,负激励为主
D.正激励在前,负激励在后
[单选题]下列哪项不能激励员工:( )
A. 干自己感兴趣的工作
B. 对完成的工作给予充分肯定
C. 感到自己参与了许多工作
D. 良好的工作条件
[单选题]激励员工的比较好的方法有?( )
A.给员工更多的任务和机会
B.给他们更多的工作支持和关怀
C.对于出现的工作失误无论关系亲疏都批评(负激励)
D.以上都是
[判断题]各单位应激励员工积极参与内部市场配置，鼓励员工向艰苦边远、欠发达地区流动。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]员工批评教育的内容都涉及哪些?( )
A.工作规范
B.职业道德
C.企业制度规定
D.国家相关法律法规
[多选题]社会服务机构领导激励员工的方式主要有( )。
A.了解员工的个别差异
B.用目标引导员工,增进其对工作的兴趣
C.提供员工参与决策的机会
D.协助员工制订职业生涯发展计划
[单选题]员工批评教育的( )由所在部门根据实际情况确定。
A.人员 时间
B.人员 人数
C.时间 地点
D.人员 地点
[单选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，对员工的经济处罚，员工受处分的，记大过扣减（）元。
A.A、1500
B.B、3000
C.C、500
D.D、1000
