题目详情
当前位置:首页 > 学历类考试 > 市场营销学
题目详情:
发布时间:2023-10-10 08:19:55

[单项选择]满意水平是可感知效果和()之间的差别函数。
A. 期望值
B. 心理值
C. 期望效果
D. 期望效益

更多"满意水平是可感知效果和()之间的差别函数。"的相关试题:

[单项选择]满意水平是可感知()和期望值之间的差别函数。
A. 效果
B. 价值
C. 效益
D. X效率
[单项选择]顾客的满意水平是()可感知效果和产品的质量之间的差异函数
A. 产品的质量和可感知效果之间的差异函数
B. 可感知效果和期望值间的差异函数
C. 产品的质量和期望值间的差异函数
[单项选择]顾客满意是顾客对其要求已被满足的程度的感受。如果可感知效果超过顾客期望,顾客就会()。
A. 高度满意
B. 满意
C. 抱怨
D. 忠诚
[填空题]哪种因素不是影响客户购买满意度的因素。()产品使用中客户可感知的产品。
[简答题]简述造成产业之间差别的因素。
[单项选择]人与人之间的能力差异具有二个方面,一是质的差别,即能力的类型差别;二是()的差别,即能力发展水平与发展早晚的差别。
A. 数
B. 性
C. 量
D. 形
[单项选择]在人的大脑兴奋水平和操作成绩之间有一个()形的函数关系,一般称为YerkesDodson曲线。
A. 倒U字
B. U字
C. 椭圆型
D. 圆形
[判断题]生产函数指的是要素投入量和最大产出量之间的一种函数关系,通常分为固定比例生产函数和可变比例生产函数。
[多项选择]根据Hash函数的安全水平,人们将Hash函数分成两大类,分别是()
A. 弱碰撞自由的Hash函数
B. 强碰撞自由的Hash函数
C. 强Hash函数
D. 弱Hash函数
[单项选择]如用效果作为目标函数时,最优化问题是求()。
A. 最大值
B. 最小值
C. 近似值
D. 均值
[单项选择]用以确定组织人力资源的供求状况与某些变量之间存在的相互关系,并以数学形式反映出它们之间的函数关系的人员需求分析技术为()
A. 成本分析预测法
B. 工作负荷预测法
C. 趋势分析预测法
D. 回归分析预测
[多项选择]共产主义高级阶段两者之间差别消除了的有()
A. 工农之间
B. 城乡之间
C. 脑力劳动和体力劳动之间
D. 阶级之间
E. 人类个体之间
[单项选择]马克思指出:“搬运夫和哲学家之间的原始差别要比家犬和猎犬之间的差别小得多,它们之间的鸿沟是分工掘成的。”这表明()
A. 人的聪明才智无先天区别
B. 人的聪明才智的大小主要取决于主观努力的程度
C. 人的聪明才智主要来源于后天实践
D. 人的聪明才智由人的社会政治地位决定
[名词解释]函数
[单项选择]马克思说:“搬运夫和哲学家之间的原始差别要比家犬和猎犬之间的差别小得多。他们之间的鸿沟是分工掘成的。”这表明人的才能()。
A. 与人的先天生理素质没有关联
B. 主要来源于后天的实践
C. 取决于人的主观努力的程度
D. 是由人的社会政治地位决定的

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码