更多"因（）集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉"的相关试题:
[判断题]因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁。
[判断题]因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
[单项选择]因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向（）提请仲裁，仲裁 机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
A. 人民检察院
B. 劳动争议仲裁机构
C. 企业决策层
D. 法院
[单项选择]因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，（）可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
A. 职工代表
B. 工会
C. 企业
[单项选择]根据《广西壮族自治区企业工资集体协商条例》的规定，因履行工资集体合同发生争议，双方经协商解决不成的，可以（）。
A. 只能依法向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁
B. 只能依法向人民法院提起诉讼
C. 依法向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁，同时对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼
D. 向地方人民政府人力资源和社会保障部门提出意见
[填空题]因履行集体合同发生争议，经（）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（），仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院（）。
[单项选择]依据《劳动法》的规定，因（）集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。
A. 签订
B. 更改
C. 违反
D. 履行
[判断题]发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决；不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。
[单项选择]两个或两个以上人民法院对行政诉讼案件管辖权发生争议的，由争议双方协商解决。协商不成的，报（）指定管辖。
A. 它们的共同上级人民法院
B. 最高人民法院
C. 地市级以上人民政府
D. 国务院
[多项选择]行政机关之间发生职权争议的，由争议各方协商解决；协商不成的，依照下列哪项规定处理？（）
A. 涉及职权划分的，由有管辖权的机构编制部门提出协调意见，报本级人民政府决定
B. 涉及职权划分的，由有管辖权的法制机构提出协调意见，报本级人民政府决定
C. 涉及执行法律、法规、规章的，由有管辖权的本级人民政府依法协调处理
D. 涉及执行法律、法规、规章的，由有管辖权的政府法制机构依法协调处理
[简答题]医疗事故争议发生后，当事人可以通过什么渠道解决争议？
[判断题]因签订集体合同发生争议，当事人双方可以协商解决，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
[多项选择]发生劳动争议，当事人可以依法通过（）途径解决。
A. 协商
B. 调解
C. 仲裁
D. 起诉
[单项选择]发生集体劳动争议，用人单位工会应当及时向（）报告。
A. 劳动部门
B. 政府部门
C. 企业董事会
D. 上级工会
[多项选择]合营各方因利润分配发生争议，在董事会不能协商解决时，可以选择的解决途径有（）
A. 可向中国仲裁机构申请仲裁
B. 可向各方协议的其他国家仲裁机构申请仲裁
C. 可向中国人民法院起诉
D. 可向外国法院起诉
[单项选择]中石化内部单位签订的采购合同如发生争议，争议的解决方式为（）。
A. 向法院起诉
B. 提交仲裁委员会仲裁
C. 提交中国石化法律纠纷调处委员会处理
D. 提交法院或仲裁委员会解决
[判断题]发生劳动争议，用人单位和劳动者可以选择仲裁或选择诉讼来解决争议。
