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[多选题]甲方与乙方订立一份买卖合同,合同约定由乙方向甲方提供一批办公家具。乙方按期交货,甲验收时,发现该批家具有严重的质量问题。于是甲方以乙方违约,无法实现合同目的为由提出解除合同。合同解除后,甲方可以主张的权利有()。
A.要求恢复原状
B.要求退货
C.要求乙方赔偿
D.要求乙方重新修理或更换
[多选题]乙方有下列情形之一的( )，甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月的工资后，可以解除劳动合同。
A.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B.乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的
C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更合同内容达成协议的
D.乙方违反竞业限制约定，给用人单位造成损失的
[单选题]甲、乙双方在签订合同时,乙方应甲方要求,由丙方对乙方履行合同提供保证担保,并另行签订保证合同,该保证合同应由( )。
A.甲方与乙方签订
B.甲方与丙方签订
C.乙方与丙方签订
D.甲、乙、丙三方共同签订
[单选题]甲、乙双方签订了货物买卖合同，由甲方向乙方提供货物。后经甲方同意，乙方将合同中的权利、义务转给丙。这样，法律关系的( )就发生了变更。
A.主体、客体
B.客体
C.内容
D.主体
[单选题] 下列( )情形不适用甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月的工资后,可以解除劳动合同。
A.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的
B.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
D.连续旷工超过十五个工作日,或一年内累计旷工超过三十个工作日的;
[判断题]乙方违反《劳动合同书》约定，不服从甲方工作分配或因工作需要调整工作岗位的，甲方应予解除劳动合同
A.正确
B.错误
[判断题]当乙方租赁甲方的房屋用于商业经营后，消防安全应由物业部门负责 （）
A.正确
B.错误
[判断题]乙方被依法追究刑事责任的，甲方可以不解除劳动合同
A.正确
B.错误
