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[单选题]生产中,轧件的变形量分配,通常遵循( )原则。
A.各道次相等
B.逐渐加大
C.逐渐减小
D.随机分配
[判断题]工资分配应当遵循按需分配原则，实行同工同酬。
A.正确
B.错误
[多选题]工资分配必须遵循( )。
A.按劳分配、同工同酬原则
B.平均原则
C.工资水平在经济发展的基础上逐步提高的原则
D.工资总量宏观调控原则
E. 用人单位自主决定工资分配方式和工资水平原则
[判断题]劳动者的工资分配应当遵循按需分配原则,实行同工同酬。( )
A.正确
B.错误
[判断题]、制动弹簧出现塑性变形且变形量达到了弹簧工作变形量的10%以上应报废。判断
A.正确
B.错误
[判断题]、制动弹簧出现塑性变形且变形量达到了弹簧工作变形量的20%以上应报废。判断
A.正确
B.错误
[填空题]工资分配应当遵循按劳分配原则,实行( )。
[多选题]内部分配应遵循的基本原则为( )
A.坚持按劳分配为主的原则。
B.坚持以收定支的原则。
C.坚持“突出效率、兼顾公平”的原则。
D.坚持向一线倾斜的原则。
E.坚持公开、公正的原则。
[判断题]IP地址的分配必须遵循唯一性原则。( )
A.正确
B.错误
[单选题]定位诊断通常遵循的原则是
A.一元论
B.三元论
C.二元论
D.四元论
E.多元论
[多选题]各信息系统的业务权限分配应遵循( )原则。
A.业务安全原则
B.通用适配原则
C.安全高效原则
D.最小权限原则
[判断题]1.(判断题)制动器的制动弹簧出现塑性变形且变形量达到了弹簧工作变形量的10%以上时,其制动弹簧应更换或制动器报废。
A.正确
B.错误
[单选题]外包执行部门对外包人员的访问权限分配应遵循（ ）的原则
A.职责分离、最小授权
B.职责不分离、按需分配
C.职责任分离、最大授权
D.职责不分离、最小授权
[判断题]劳动者的工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。( )
A.正确
B.错误
[多选题]按照《劳动法》，工资分配应当遵循（ ）原则，实行（ ）。
A.按需分配
B.按劳分配
C.差异化分配
D.同工同酬
[单选题]当两板自由对接,焊缝不长,横向没有约束时,焊缝横向收缩变形量比纵向收缩变形量( )。
A.大得多
B.小得多
C.稍大
D.稍小
