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[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育，根据医疗机构的证明，按照规定可享受产假，怀孕未满4个月流产的，享受（）产假。
A.3天
B.5天
C.7天
D.15天
[多选题] 女职工怀孕未满（ ）流产的，享受（ ）产假。
A.3个月
B.4个月
C.10天
D.15天
[单选题] 根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工怀孕未满4.个月流产的,享受( )产假。
A. 7.天
B. 10.天
C. 15.天
D. 30.天
[判断题]女职工怀孕满3个月流产的，享受45天产假。
A.正确
B.错误
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育，根据医疗机构的证明，按照规定可享受产假，怀孕满4个月流产的，享受（）产假。
A.5天
B.15天
C.30天
D.42天
[多选题]女职工怀孕满（ ）流产的，享受（ ）产假。
A.3个月
B.4个月
C.42天
D.45天
[多选题]怀孕7个月以上（含7个月）及哺乳期（小孩未满一周岁）的女职工不得安排从事（ ）和（ ）劳动。
A.加班
B.夜班
C.白班
D.非工
[填空题]怀孕（ ）个月以上（含）及哺乳期（小孩未满一周岁）的女职工不得安排从事夜班和加班劳动。
[判断题]我公司女员工产假期满后，经本人申请和所在单位领导批准，可休哺乳假18个月，含法定产假。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育，根据医疗机构的证明，按照规定可享受产假，难产可在正常生育假上增加产假（）天。
A.3天
B.5天
C.7天
D.15天
[判断题]女职工生育享受95天产假。
A.正确
B.错误
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育，根据医疗机构的证明，按照规定可享受产假，正常生育假为（）天。
A.100天
B.120天
C.150天
D.158天
[单选题]女员工符合计划生育政策规定生育，根据医疗机构的证明，按照规定可享受产假，每多生育1个婴儿可在正常生育假上增加产假（）天。
A.3天
B.5天
C.7天
D.15天
